На этой неделе Центральный союз работодателей Эстонии объявил конкурс, чтобы найти предприятия, которые предлагают наилучшие условия для прохождения практики студентами и учащимися техникумов.
"Самая большая проблема для эстонских предпринимателей — найти рабочую силу, особенно специалистов. 200 000 жителей Эстонии не имеют специальности, при этом 35 000 молодых людей не учатся и не работают", - отметил глава Союза работодателей Тоомас Тамсар.
Из проблем он также назвал то, что школы и предприятия еще недостаточно сотрудничают, а молодые люди, закончившие вузы и техникумы, не имеют той компетенции, которая требуется на работе, пишет портал rus.err.ee
По словам Тамсара, многие бросают учебу из-за того, что при выборе профессии они не представляют, что на самом деле будут изучать, а прохождение практики, в свою очередь, могло бы решить многие вопросы.
Статья продолжается после рекламы
Autor: София Дельвер
Данная тема вас интересует? Подпишитесь на ключевые слова, и вы получите уведомление, если будет опубликовано что-то новое по соответствующей теме!