- OMX Baltic0,2%316,79
- OMX Riga−0,67%887,81
- OMX Tallinn−0,01%2 114,21
- OMX Vilnius0,8%1 434,92
- S&P 500−0,41%7 108,4
- DOW 30−0,36%49 310,32
- Nasdaq −0,89%24 438,5
- FTSE 100−0,32%10 423,67
- Nikkei 2250,97%59 716,18
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,85
- GBP/EUR0,00%1,15
- EUR/RUB0,00%88,34
- OMX Baltic0,2%316,79
- OMX Riga−0,67%887,81
- OMX Tallinn−0,01%2 114,21
- OMX Vilnius0,8%1 434,92
- S&P 500−0,41%7 108,4
- DOW 30−0,36%49 310,32
- Nasdaq −0,89%24 438,5
- FTSE 100−0,32%10 423,67
- Nikkei 2250,97%59 716,18
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,85
- GBP/EUR0,00%1,15
- EUR/RUB0,00%88,34
Работодателей обяжут предоставлять информацию о гендерном разрыве в оплате труда
Европарламент принял закон о прозрачности оплаты труда, который должен ускорить преодоление гендерного неравенства в зарплатах.
По словам евродепутата от Дании Киры Петер-Хансен, женщины зарабатывают на 13% меньше, чем их коллеги-мужчины, и теперь в ЕС вводятся минимальные стандарты прозрачности, чтобы все могли отстаивать свое право на равную оплату труда, пишет Rus.ERR со ссылкой на зарубежные СМИ.
Работодатели должны будут указывать диапазон зарплаты в объявлении о вакансиях и раскрывать информацию о средних уровнях окладов мужчин и женщин, выполняющих примерно одинаковую работу.
Компании будут обязаны признавать наличие гендерного неравенства и предпринимать шаги для его преодоления. У стран ЕС будет два года на внедрение закона после его утверждения.
Похожие статьи
Самые читаемые
1
2
3
4
Последние новости
Сейчас в фокусе
Подписаться на рассылку
Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!
На главную