Об этом в эфире радио Äripäev рассказала член правления и специалист по подбору персонала Tammiste Personalibüroo Илона Вийлу. По ее словам, на должность руководителей всегда было много кандидатов, но сейчас их стало особенно много.
«Ненормально быстрый рост зарплат в ИТ-секторе, наблюдавшийся в прошлом году, в этом году замедлился, и мы вернулись к нормальному уровню», – заявила менеджер по персоналу компании Concise Systems Маргот Салусе на мероприятии Äripäev по признанию успешных компаний Тартумаа и Йыгевамаа.
Входящие в ТОП инфраструктурного строительства компании смотрят в будущее позитивнее, чем еще год назад. При этом все из них испытывают как минимум одну проблему – нехватку квалифицированных работников.
Компания, уже несколько лет проводящая кибертренинги для сотрудников, отмечает: чтобы не отставать от темпа развития киберугроз, нужно регулярно проверять знания работников. При этом обучение приносит пользу, только если оно вписывается даже в самый напряженный рабочий день.