«Наша команда — наш самый большой актив». Семейный бизнес в Тарту бросает вызов крупным конкурентам

Братья Раунo и Оливер Йыгева рассказали на конференции семейных предприятий о том, как отец Урмас Йыгева передал им управление компанией. По их словам, для отца это было довольно трудно, но к настоящему времени они доказали свою компетентность и зарекомендовали себя как в глазах отца, так и в глазах сотрудников.

Эстонские малые предприятия, конечно, мечтают покорить мир, но предпочитают действовать осторожно: местный рынок для них удобен, привычен и безопасен.

Пять лет назад открылся первый в Нарве барбершоп. Сейчас RealMedvedev – это сеть из трех заведений, одно из которых работает и как учебный класс для новых мастеров. А само понятие барбершопа перестало быть здесь экзотикой.

«В Эстонии я никогда не плакала от счастья», – говорит владелица магазина одежды в Малаге на испанском Коста-дель-Соль Вероника Валлимяэ.

По мере роста компании растут и ИТ-потребности, и компетенции одного человека или руководителя может уже оказаться недостаточно. Когда же выгоднее не расширять внутреннюю команду, а приобрести услугу ИТ-управления на аутсорсе?