Налоговая льгота на поддержание здоровья работников: насколько целесообразно ею пользоваться?

OMX Baltic0,12%314,23
OMX Riga0,8%929,86
OMX Tallinn0,36%2 155,39
OMX Vilnius−0,16%1 501,14
S&P 5000,82%7 551,43
DOW 301,26%53 145,05
Nasdaq 1,02%25 631,44
FTSE 100−0,1%10 857,26
Nikkei 225−0,94%63 754,9
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,87
GBP/EUR0,00%1,17
EUR/RUB0,00%92,39

OMX Baltic0,12%314,23
OMX Riga0,8%929,86
OMX Tallinn0,36%2 155,39
OMX Vilnius−0,16%1 501,14
S&P 5000,82%7 551,43
DOW 301,26%53 145,05
Nasdaq 1,02%25 631,44
FTSE 100−0,1%10 857,26
Nikkei 225−0,94%63 754,9
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,87
GBP/EUR0,00%1,17
EUR/RUB0,00%92,39

Льгота, по которой работодатель может без налога расходовать на работника до 400 евро в год на укрепление его здоровья, позволяет использовать их в виде страхового взноса по договору медицинского страхования. Насколько целесообразно при нынешних условиях страхования пользоваться этой налоговой льготой, разъясняет доктор экономических наук, научный руководитель клуба «Кардис» Владимир Вайнгорт.

Владимир Вайнгорт

С целью укрепления здоровья работников работодатель может потратить без налога 400 евро на работника в год. Это могут быть спортивные занятия, посещение бассейна или медицинские услуги.

С целью укрепления здоровья работников работодатель может потратить без налога 400 евро на работника в год. Это могут быть спортивные занятия, посещение бассейна или медицинские услуги.
Foto: Марис Оясуу

Разговор у нас пойдёт о льготе, действующей с 1 июля 2018 года, по нормам части 5 прим 5 статьи 48 Закона о подоходном налоге (далее – ЗПН), где говорится о праве работодателя без налогообложения расходовать в течение года до 400 евро на каждого работника с целью укрепления их здоровья. Всего там 5 пунктов о разных видах затрат. Первые четыре вполне понятны, а содержание пятого пункта в момент его появления смущало многих, поскольку неясно было, о чём шла речь. Там сказано, что не облагаются налогом расходы по 100 евро в квартал на человека в виде страхового взноса по договору медицинского страхования.

Данная тема вас интересует? Подпишитесь на ключевые слова, и вы получите уведомление, если будет опубликовано что-то новое по соответствующей теме!

Похожие статьи

Подсказка

05.11.22, 10:35

Не всё, что движется, объект спецльгот

Вы используете электросамокат для поездок по рабочим делам и хотите получить компенсацию расходов на это от фирмы? Или используете прицеп к служебному автомобилю. Какие при этом возникают налоговые риски, поясняет научный руководитель клуба «Кардис», доктор экономических наук, Владимир Вайнгорт.

Подсказка

26.11.22, 11:17

Владимир Вайнгорт: предвыборные игры вместо трансформации налоговой системы

Чем ближе выборы, тем чаще и подробнее говорят политики о послаблении налоговой нагрузки. Понятное дело: в сегодняшней ценовой ситуации отдавать деньги в казну особенно жалко, и потому политики, которые не только обещают, но и реально снижают налоговые платежи, могут надеяться на электоральную поддержку. Чтобы понять цену обещанных и реальных шагов в этом направлении, необходимо понимать устройство действующего у нас налогового пресса.

Content Marketing

19.06.26, 17:58

Время как новая роскошь: руководители всё чаще выбирают отдых, где не нужно всё организовывать самостоятельно

Руководитель — это не только управленец. Он одновременно предприниматель, коллега, друг, супруг, родитель, а зачастую человек, совмещающий еще множество других ролей. Рабочие дни наполнены решениями, ответственностью, встречами и бесконечным потоком информации, и даже в свободное время эти роли часто продолжают сопровождать человека. Поэтому от отдыха все чаще ждут не множества занятий или вариантов выбора. Все чаще люди ищут возможность просто быть здесь и сейчас — без необходимости все организовывать, планировать и за все отвечать самостоятельно.