- OMX Baltic0,06%309,78
- OMX Riga0,09%906,48
- OMX Tallinn0,16%2 107,47
- OMX Vilnius0,29%1 449,84
- S&P 500−2,64%7 383,74
- DOW 30−1,35%50 866,78
- Nasdaq −4,18%25 709,43
- FTSE 1000,07%10 368,05
- Nikkei 225−1,31%66 588,12
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,87
- GBP/EUR0,00%1,16
- EUR/RUB0,00%84,91
- OMX Baltic0,06%309,78
- OMX Riga0,09%906,48
- OMX Tallinn0,16%2 107,47
- OMX Vilnius0,29%1 449,84
- S&P 500−2,64%7 383,74
- DOW 30−1,35%50 866,78
- Nasdaq −4,18%25 709,43
- FTSE 1000,07%10 368,05
- Nikkei 225−1,31%66 588,12
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,87
- GBP/EUR0,00%1,16
- EUR/RUB0,00%84,91
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.
Банк Литвы нашел недостатки в отчете Apranga
Центральный банк Литвы обнаружил недостатки в отчете компании за 2018 год, но не предпринял никаких дальнейших мер, сообщила Apranga.
В отчете за 2018 год Центральный банк обнаружил ряд отклонений от международных стандартов бухгалтерского учета. Ошибки привели к тому, что балансовая стоимость активов в действительности оказалась выше, чем Apranga указала в балансе за 2018 год. Также в отчете регистрировались все доходы от продаж и игнорировалась возможность возврата некоторых товаров по истечении указанного периода.
Похожие статьи
Результаты за третий квартал литовской компании, производящей одежду, оказались более позитивными, чем предполагали аналитики.
Статья обновлена и дополнена
Аналитики LHV и Swedbank видят потенциал для роста в несколько десятков процентов для нескольких компаний на прибалтийских биржах.
Литовский продавец одежды Apranga выпустил пресс-релиз, в котором сообщил, что к 2020 году компания планирует достичь оборота 263 миллиона евро (на 6% больше, чем прогнозируемый оборот за 2019 год) и открыть от 13 до 17 магазинов.
Ритейлер одежды Apranga в декабре получил доход от продаж в размере 25,6 млн евро, что стало самой большой выручкой в истории компании.
Компания, уже несколько лет проводящая кибертренинги для сотрудников, отмечает: чтобы не отставать от темпа развития киберугроз, нужно регулярно проверять знания работников. При этом обучение приносит пользу, только если оно вписывается даже в самый напряженный рабочий день.
Самые читаемые
1
4
Последние новости
Сейчас в фокусе
Журналист: ограничение – шаг в неверном направлении
Подписаться на рассылку
Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!
На главную