• OMX Baltic0,07%314,07
  • OMX Riga0,54%927,42
  • OMX Tallinn−0,14%2 152,27
  • OMX Vilnius−0,25%1 499,74
  • S&P 5001,48%7 600,5
  • DOW 301,32%53 178,41
  • Nasdaq 2,13%25 913,9
  • FTSE 1000,3%10 890,15
  • Nikkei 2250,32%63 957,53
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%92,99
  • OMX Baltic0,07%314,07
  • OMX Riga0,54%927,42
  • OMX Tallinn−0,14%2 152,27
  • OMX Vilnius−0,25%1 499,74
  • S&P 5001,48%7 600,5
  • DOW 301,32%53 178,41
  • Nasdaq 2,13%25 913,9
  • FTSE 1000,3%10 890,15
  • Nikkei 2250,32%63 957,53
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%92,99
Когда самомнение и нарциссизм помогают продвинуться по карьерной лестнице.
Карьера для великих
Деловой Петербург пишет, что если вы считаете себя самым замечательным, талантливым и продуктивным работников в офисе, в этом, в сущности, нет ничего зазорного. В некоторых случаях завышенная самооценка может даже поспособствовать карьерному росту. Объясняем, в каких именно.
Скромность — это, конечно, прекрасно, но не в офисе, впрочем, мы вам уже рассказывали. С другой стороны, и чрезмерная любовь к собственной персоне и достижениям могут обеспечить вам не слишком хорошее отношение со стороны коллег. Последние могут заключить, что вы зазнались, и попросту вас презреть или возненавидеть. Так что если ваше самомнение велико, как земной шар, не стоит его ежеминутно демонстрировать, лучше припрячьте его понадежнее до наступления особого случая. Кстати, об особых случаях — мы тут собрали несколько таких, в которых ваше самомнение придется ко двору и пойдет на пользу вашей карьере.
На собеседовании
“Я — лучший специалист по работе с клиентами, которого только можно отыскать в этой вселенной. За годы работы я усовершенствовал свои навыки настолько, что равных мне точно нет!” Разве можно так беззастенчиво восхвалять себя на собеседовании? Даже нужно. Профессор Делрой Полхус из Университета Британской Колумбии в Ванкувере провел несколько исследований и выяснил, что рекрутеры выше оценивают способности тех соискателей, которые проявляют некоторый нарциссизм и немного преувеличивают свои заслуги. А тех кандидатов, которые честно оценивают свои возможности и достижения, не очень-то хотят принимать на работу. Этим стоит воспользоваться, когда в следующий раз соберетесь на собеседование.
Во время отчета о результатах работы
Вы, наверное, удивляетесь, как это босс так много знает о вас и ваших коллегах. Внимание, сюрприз: ваш босс очень занят, и все, что он знает о вашей работе, он знает:
а) от вас;б) от ваших коллег.Что ваши коллеги понарассказывают ему о ваших заслугах, неизвестно, но велика вероятность, что сослуживцы попытаются их минимизировать. Так что вся надежда на вас — беззастенчиво рассказывайте боссу, как много вы сделали, как усердно трудились, не покладая рук.
Когда вы просите прибавку к зарплате
Исследования показали, что мужчины чаще всего объясняют свои успехи в работе компетентностью, а женщины склонны думать, что это просто удача. Но в случае если все ваши достижения — просто удача, вам будет сложновато убедить босса повысить вам зарплату. Ведь если вам повезло, значит, это могло случиться с кем угодно, вам-то за что платить больше? Поэтому, как бы вы там на самом деле ни думали, включайте самомнение на максимум и рассказывайте боссу, что успешный проект — заслуга ваша, вы старались, вы — профессионал и вас не мешало бы вознаградить. Кстати, также стратегия сработает, если вы решите попросить повысить вас в должности.
Если ваше самомнение и правда давно уже приняло галактические масштабы, то вам наверняка хочется, чтобы мы продолжали этот список бесконечно. Но, к сожалению, ситуации, в которых самомнение поможет вам в работе и продвижении по карьерной лестнице, на этом заканчиваются. Во всех прочих случая спрячьте свою сияющую корону повелителя офисной вселенной и притворитесь самым обычным сотрудником.

Похожие статьи

Сейчас в фокусе

В Португалии эстонские модульные дома славятся хорошим качеством по относительно доступной цене. Но не всегда поставки проходят гладко.
Новости
  • 03.08.26, 06:00
«Мы, славяне, почему-то обманываем друг друга»: эстонский поставщик модульных домов обрел дурную славу в Португалии
Бывший ресторатор Павел Гаммер, отбывающий тюремный срок за тяжкие преступления.
Новости
  • 03.08.26, 14:40
Бриллиант, оружие и дом в Виймси: судебный исполнитель продает имущество отбывающего срок Гаммера
Этично ли продавать компанию «могильщику фирм»? «Какие-нибудь содержательные вопросы у вас есть? Я не намерен отвечать на глупые вопросы», – заявил Янар Клейтсман.
Новости
  • 03.08.26, 08:29
Политик избавился от проблемных компаний, а долги оставил государству
«Политики, бросившие компании с налоговыми долгами, должны насторожить избирателей»
Доля в португальской авиакомпании стала востребованным активом для авиационных гигантов.
Новости
  • 02.08.26, 10:45
Борьба за европейскую авиакомпанию усиливается: конкуренты выкладывают сильные карты
В 2026 году половину Sockmann Group, выпускающую чулочно‑носочные изделия под брендом Suva, приобрела турецкая компания, которая решила перенести производство в Турцию. На фото – фабрика Suva.
Новости
  • 02.08.26, 11:26
Турецкий инвестор прекращает производство носков Suva в Эстонии
Основательницы Blouit Агате Оясаар, Элийза Виллако и Изабелла Пуусепп вместе с преподавателем предпринимательства Кайей Тамм 30 апреля 2025 года отправились завоевывать титул лучшей ученической фирмы Эстонии.
Новости
  • 03.08.26, 08:55
Лучшая ученическая фирма превратилась из школьного проекта в прибыльный бизнес
Визовый залог до 20 000 долларов: США ужесточают правила для граждан 50 стран
Новости
  • 02.08.26, 13:29
Визовый залог до 20 000 долларов: США ужесточают правила для граждан 50 стран
Используемое Таллиннским портом решение для автоматической швартовки судов требует надежного и стабильного интернет-соединения.
  • KM
Content Marketing
  • 11.06.26, 10:33
Таллиннский порт тестирует сеть 5G+: заменит ли мобильная связь часть кабельных соединений

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную