Эстонский отпуск - один из самых коротких в Европе

Свершилось! Налоговый администратор сменил позицию по ситуации, когда деловая поездка переходит в отпуск или, наоборот, после пребывания где-либо на отдыхе налогоплательщик продолжает находиться там же, но уже по служебным делам.

В сентябре приступают к учебе не только школьники, но и взрослые. Поскольку эстонские законы нацелены на поддержание образования людей на протяжении всей жизни, связанные с этим обязанности есть и работодателей. Одна из них - предоставление оплачиваемого учебного отпуска. Кому, когда и в каком объеме работодатель должен платить отпускные, объясняет присяжный адвокат бюро Lextal Кристи Сильд.

Министерство социальных дел планирует исключить правила, связанные с возмещением отцовского отпуска, из порядка выплаты возмещаемых из государственного бюджета отпускных и средней заработной платы, сообщает Торгово-промышленная палата.

Вопрос: Работник хочет на год уйти в неоплачиваемый отпуск, предоставляемый по соглашению сторон. Кроме того, он желает, чтобы во время неоплачиваемого отпуска действовало бы медицинское страхование, и предприятие выплачивало бы социальный налог, согласно Закону о социальном налоге. Какие документы предприятие должно составить?

Сотрудничество между Кассой по безработице и Incap Electronics Estonia OÜ длится уже много лет, но на сей раз организации воплотили в жизнь совершенно новый проект. Компания Incap хотела популяризировать электронную промышленность среди молодого поколения. Проект представили Кассе по безработице, которая помогла найти молодых людей, заинтересованных в данной сфере, но не имеющих опыта работы, и направила их на недельную практику. В итоге выиграли все. Но как именно?