Число рабочих вакансий выросло во втором квартале на 26%
По данным Департамента статистики, во втором квартале 2022 года на предприятиях, в учреждениях и организациях Эстонии было открыто 13 334 рабочих вакансий, что на 26% больше, чем в аналогичный период годом ранее.
Согласно статистике портала поиска работы CVKeskus.ee, самой востребованной должностью в последние месяцы был виртуальный ассистент – заявления на такую вакансию подали почти 800 человек, сообщается в пресс-релизе.
Согласно статистике портала поиска работы CVKeskus.ee, средний диапазон предлагаемых в объявлениях о работе брутто-зарплат в первом полугодии составлял 1316–1775 евро, что на 9% больше, чем в 2021 году. По сравнению с тем же периодом 2019 года за последние три года предлагаемая заработная плата увеличилась на 25%, следует из пресс-релиза.
Крупные гостиничные сети Европы нанимают людей без опыта работы, в том числе и новичков рынка труда. «Их нанимают в течение 24 часов», – отметил глава одной из крупных сетей изданию Reuters.
Äripäev рассказывает историю Мадиса, который полтора месяца проходил собеседования в IKEA и получил должность, но оказалась совсем не тем, что ему обещали.
Деньги обесцениваются, а налоги растут. Многие инвесторы из Эстонии сталкиваются с одинаковыми вопросами: как сохранить капитал и защитить его от стагнации европейской экономики, инвестировать кеш или криптовалюту легально и конфиденциально, выйти за пределы доходности в 3-4%, растущими налогами и отсутствием потенциала роста стоимости квартиры на ближайшие годы на местном рынке? Но недвижимость в Эстонии или Германии дает максимум 3-4% годовых. Такие инвестиции почти не работают – особенно если цель не просто «сохранить», а заработать.