• OMX Baltic−0,21%318,82
  • OMX Riga−0,5%977,66
  • OMX Tallinn−0,05%2 228,71
  • OMX Vilnius0,05%1 509,51
  • S&P 500−0,35%7 774,14
  • DOW 30−0,42%50 964,18
  • Nasdaq −0,51%27 397,2
  • FTSE 100−0,15%10 442,75
  • Nikkei 225−1,42%69 042,11
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,89
  • GBP/EUR0,00%1,18
  • EUR/RUB0,00%95,5
  • OMX Baltic−0,21%318,82
  • OMX Riga−0,5%977,66
  • OMX Tallinn−0,05%2 228,71
  • OMX Vilnius0,05%1 509,51
  • S&P 500−0,35%7 774,14
  • DOW 30−0,42%50 964,18
  • Nasdaq −0,51%27 397,2
  • FTSE 100−0,15%10 442,75
  • Nikkei 225−1,42%69 042,11
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,89
  • GBP/EUR0,00%1,18
  • EUR/RUB0,00%95,5
В свете нашумевшей зарплаты новоиспеченного руководителя RMK Микка Маррана, который будет получать 11 500 евро, Äripäev решил взглянуть на зарплаты руководства других госкомпаний. Оказалось, что Марран со своим окладом занимает в этом рейтинге лишь четвертое место.
Глава Eesti Energia Хандо Суттер уже добился успеха.

Похожие статьи

Mнения
  • 02.09.22, 11:54
Хейкки Мяки: в кризис нужно ценить своего работодателя
Самая высокая инфляция в Европе и все более частые сообщения об экономической рецессии и кризисе усиливают тревогу всех сторон, представленных на рынке труда. Если работодатели борются с быстро растущей себестоимостью и сильным давлением на заработную плату, то работникам руководитель предприятия Finesta и эксперт по рабочей силе Хейкки Мяки советует больше ценить своего работодателя, который может обеспечить важное чувство безопасности в нынешней ситуации.
Mнения
  • 30.08.22, 17:25
Мертсина: компании не могут повышать зарплаты в условиях быстрого роста цен
По мнению главного экономиста Swedbank Тыну Мертсина, компании не могут повышать зарплаты в условиях быстрого роста цен, поскольку это создаст так называемую спираль «зарплата-цена».
Эпицентр
  • 05.09.22, 06:00
Российские олигархи потеряли сотни миллиардов из-за санкций
Состояние российских миллиардеров сократилось на 42% из-за санкций Запада.
Подсказка
  • 06.09.22, 11:49
Исследование: каким образом молодые люди выбирают место работы?
Заказанное Wise и проведенное Kantar Emor исследование демонстрирует, что молодые люди в возрасте 16–19 лет предпочитают работать на предприятиях, где могут внести свой вклад в решение экологических и социальных проблем. От работодателей также ждут гибкости в отношении времени и места работы, а также возможности участия в компании, следует из пресс-релиза.
  • KM
Content Marketing
  • 11.09.26, 09:11
Глава компании: устойчивость влияет на конкурентоспособность, доступ к капиталу и репутацию работодателя
По словам руководителя BDO Eesti, устойчивость неокажетсякратковременным трендом, она становится все более важной для поддержания конкурентоспособности. Поэтому BDO Eesti все чаще учитывает в своих решениях стандарты ESG, а в реализации этого ей существенно помогает Telia как технический партнер. Решения Telia позволяют BDO обеспечивать безопасность удаленной работы, управлять жизненным циклом устройств и направлять рабочие станции во вторичное использование через Green IT.

Последние новости

Новости
  • 08.10.26, 17:25
Французская компания вложит 10 млрд евро в строительство дата-центра в Финляндии
Новости
  • 08.10.26, 16:53
Херем: Datasel предложила новый компромисс по скандальным контрактам на снаряды
Новости
  • 08.10.26, 15:28
В ноябре государство закроет алкогольный регистр
Новости
  • 08.10.26, 14:46
Торгово-промышленная палата предложила временно снизить акциз на дизельное топливо
Михал: сейчас нет оснований для снижения акциза
Новости
  • 08.10.26, 14:16
С нового года сравнивать пенсионные фонды станет проще и прозрачнее
Подсказка
  • 08.10.26, 13:53
Новая налоговая отчетность: НТД предупреждает об ошибках
Ведомство дает детальные разъяснения
Новости
  • 08.10.26, 13:13
Puumarket поглощает местного конкурента и нацеливается на зарубежные рынки. «У бизнес-партнера появились новые интересы»
Новости
  • 08.10.26, 12:11
Литовский Revolut оказался в центре внимания шведского доклада об отмывании российских денег

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную