Деловые ведомости
Подписаться
Деловые ведомости
Мой ДВ
  • OMX Baltic−0,36%291,83
  • OMX Riga0,35%914,98
  • OMX Tallinn−0,79%1 908,01
  • OMX Vilnius−0,17%1 260,51
  • S&P 500−1,17%6 771,55
  • DOW 30−0,53%47 085,24
  • Nasdaq −2,04%23 348,64
  • FTSE 1000,04%9 719,28
  • Nikkei 225−2,5%50 212,27
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,13
  • EUR/RUB0,00%93,45
  • OMX Baltic−0,36%291,83
  • OMX Riga0,35%914,98
  • OMX Tallinn−0,79%1 908,01
  • OMX Vilnius−0,17%1 260,51
  • S&P 500−1,17%6 771,55
  • DOW 30−0,53%47 085,24
  • Nasdaq −2,04%23 348,64
  • FTSE 1000,04%9 719,28
  • Nikkei 225−2,5%50 212,27
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,13
  • EUR/RUB0,00%93,45

Деловые ведомости

tooelu.ee

Когда работнику следует сообщить работодателю о своей беременности?
  • 17.07.20, 10:11
Когда работнику следует сообщить работодателю о своей беременности?
Разрешено ли детям собирать клубнику?
  • 13.07.20, 09:33
Разрешено ли детям собирать клубнику?
Выходной можно взять из дней детского отпуска.
  • 08.06.20, 16:00
Могу ли я взять выходной на выпускной ребенка в детсаду?
В какую статью расходов записать личные дезинфекторы?
  • 01.06.20, 10:34
В какую статью расходов записать личные дезинфекторы?
Должен ли я вернуть работодателю 150 евро, чтобы получить компенсацию от Кассы по безработице?
  • 04.05.20, 07:55
Должен ли я вернуть работодателю 150 евро, чтобы получить компенсацию от Кассы по безработице?
Изменить условия трудового договора по соглашению сторон возможно всегда.
  • 29.04.20, 14:55
Как расторгнуть срочный трудовой договор?
Pile with various euro coins detail
  • 09.04.20, 15:16
Влияет ли получение компенсации от Кассы по безработице на размер отпускных работника?
Если изначально был заключен договор поручения, хотя по своей сути он соответствует трудовому договору, то его следует рассматривать в качестве трудового договора.
  • 09.04.20, 14:43
Можно ли переделать договор поручения в трудовой договор?
Работодатель может уменьшить вознаграждение за труд на срок до трех месяцев (до минимальной ставки оплаты труда), если по непредвиденным экономическим обстоятельствам, не зависящим от работодателя, он не может предоставлять работнику работу в оговоренном объеме и платить оговоренную зарплату.
  • 20.03.20, 11:03
Может ли работодатель по причине чрезвычайного положения снизить зарплату со следующего дня?
Инструкция первичных мер предосторожности во время распространения инфекций.
  • 13.03.20, 12:09
Может ли работодатель отправить работника в неоплачиваемый отпуск?
Инструкция для работодателей.
  • 12.03.20, 14:04
Коронавирус и трудовые отношения

Деловые ведомости

Vana-Lõuna 39/1, 19094 Tallinn

(+372) 667 0111

[email protected]

Помимо экономического контента, «Деловые ведомости» предлагают широкий спектр политической аналитики и зарубежных новостей.

© AS Äripäev 2000-2025