OMX Baltic0,17%315,72
OMX Riga0,52%881,43
OMX Tallinn0,03%2 097,55
OMX Vilnius0,87%1 412,26
S&P 500−0,11%6 816,89
DOW 30−0,56%47 916,57
Nasdaq 0,35%22 902,9
FTSE 100−0,03%10 600,53
Nikkei 2251,84%56 924,11
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,85
GBP/EUR0,00%1,15
EUR/RUB0,00%90,37

OMX Baltic0,17%315,72
OMX Riga0,52%881,43
OMX Tallinn0,03%2 097,55
OMX Vilnius0,87%1 412,26
S&P 500−0,11%6 816,89
DOW 30−0,56%47 916,57
Nasdaq 0,35%22 902,9
FTSE 100−0,03%10 600,53
Nikkei 2251,84%56 924,11
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,85
GBP/EUR0,00%1,15
EUR/RUB0,00%90,37

25.05.16, 12:17

Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Зарплаты серьёзно выросли

Средняя зарплата в Эстонии значительно выросла. Об этом рассказал Департамент статистики.

Ярослав Тавгень

Foto: PantherMedia/Scanpix

В первом квартале месячная зарплата выросла на 8,1%, по сравнению с тем же периодом прошлого года. Почасовая – на 7,7%.

Средняя месячная зарплата составила в первом квартале 2016 года 1091 евро. Среднечасовая – 6 евро 86 центов.

Главная причина ускорения роста зарплат – повышение нерегулярных премий(на 32,5%). Этот фактор внёс 0,8%-ый вклад в общий рост зарплат, то есть, если бы премии не увеличились, то зарплаты выросли бы "всего" на 7,2%.

Статья продолжается после рекламы

Второй фактор, повлиявший на рост, – увеличение минимальной зарплаты с 390 евро в месяц до 430 евро в месяц, которое произошло в начале года.

Реальные зарплаты, для расчёта которых учитывается влияние индекса потребительских цен, выросли быстрее, чем номинальные: рост составил 8,5%. Причина этого заключается в том, что этот самый индекс в первом квартале упал. Реальная зарплата неуклонно растёт(если сравнивать «квартал этого года с тем же периодом предыдущего»), со второй половины 2011 года.