Игорь Крупенский о лагере по энергетике: сейчас фирмы сами обращаются к нам

Да, у нас всего четыре смены, то есть ребёнок или родитель могут выбрать, какую область энергетики они хотят изучать. Энергетика - это очень широкий спектр, это и теплоэнергетика, и электроэнергетика, и транспорт, и энергия ветра. По регистрации мы видим, что тут даже не по темам были приоритеты. Родители и дети хотели попасть на первые смены. То есть, может быть, это было связано с отпусками или ещё с чем-то, но у нас как раз на первые смены было больше всего спроса. Было 600 мест, но после такого большого количества заявок мы решили увеличить количество участников, и я думаю, что мы примем где-то примерно 620-630 детей.

Как раз это мы пытаемся нащупать в рамках нашего лагеря. У нас есть два основных направления. Одно заключается в том, что безумное количество обучения у нас будет связано именно с практическими опытами, то есть дети, участники сами будут строить разные солнечные панели, производить водород, добывать тепло и так далее. Соответственно, мы хотим, чтобы они с помощью практических опытов поняли немножко больше в энергетике. Второе заключается в том, что мы приглашаем около 30 лекторов - это топ-энергетики в Эстонии, инженеры, руководители энергетических компаний. Мы хотим, чтобы они, с одной стороны, заинтересовали детей, а с другой, на максимально простом языке объяснили, что такое энергетика, как, например, электроэнергия идёт по кабельной линии и так далее.

Да, конечно. Может быть, во время первого лагеря в 2021 году было тяжело найти партнёров и участников. Мы набирали участников где-то, наверное, месяц или даже полтора. Сейчас же все места уходят буквально за несколько часов, а сами фирмы обращаются к нам и предлагают нас поддержать, дать какие-то материалы для опытов, дают нам своих лекторов, которые приходят и рассказывают детям о своих предприятиях. Так что мы видим, что с каждым годом это становится всё более популярным.

В этом году наши партнёры в основном связаны с энергетикой. Например, компания Utilitas, Alexela, Adven, разные производители энергетического оборудования. Строители есть, например, компания Skanweld, компания Filter, то есть, скажем так, все, кто занимается энергетикой. Для них это большой вклад в будущее, поскольку у всех этих компаний сейчас не хватает работников, и проблема заключается в том, что всё-таки детей, которые идут обучаться энергетике или какой-то инженерной специальности, когда они заканчивают, на рынке труда разбирают буквально сразу. И предприятия хотели бы, чтобы больше детей обучались энергетике, тогда через 5, 10, 15 лет у них будет решена проблема с рабочими кадрами. Старшее поколение уходит на пенсию, а новых людей приходит не так много.

К сожалению, все-таки существует стереотип о том, что техническая, инженерная специальность - это не для девочек. Но, помимо организации лагеря, я и сам работаю в инженерной компании, где мы как раз проектируем различные теплотрассы, котельные, электростанции и так далее. У нас в компании 50 на 50, половина девушек, половина молодых людей. И когда надо придумать какое-то сложное решение, девушки с этим замечательно справляются. В рамках лагеря мы тоже пытаемся эту проблему стереотипов решить.

В летнем лагере процентуальное распределение, я бы сказал, может быть, 65% на 35% всё-таки в пользу мальчиков, но, помимо этого, каждый январь на зимних каникулах мы проводим дополнительный лагерь по энергетике, и он только для девочек. И все лекторы там - тоже женщины, инженеры, энергетики, которые на своём личном примере показывают, как можно проектировать ветряные парки в открытом море, как можно оперировать котельной и так далее.

Мне кажется, что если приходится решать какие-то сложные задачи с помощью своей головы, допустим, придумать какое-то инженерное решение, то всё-таки физическая форма должна быть тоже хорошей. Опять же, во время нашего первого лагеря мы внедрили шахматы, которые, в принципе, тоже являются спортом и у которых есть что-то общее с инженерной областью. С тех пор мы каждый год внедряем какой-то новый вид спорта.

В прошлом году у нас был, например, сквош. И я знаю, что после лагеря много детей записались на тренировки по сквошу. А в этот раз мы выбрали фехтование, и два компонента сложились: с одной стороны, Ирина Эмбрих - свежая чемпионка Европы, олимпийская чемпионка. Но она также выпускница нашего университета, закончила Taltech по специальности «химия». Я с ней общался, спрашивал, насколько эти практики разные, помогли ли лаборатории ее спортивной карьере, и она об этом тоже расскажет детям.

Наверное, опыт научил меня тому, что желающих очень много. Сейчас мы проводим лагерь на 600 с лишним детей. Но у меня есть мечта, чтобы мы в кампус позвали 3000-5000 детей, тем более, что это возможно. Кампус может вместить в себя примерно до 20 000 студентов. Это такая небольшая задача для меня, чтобы сделать этот лагерь масштабнее. Соответственно, я должен буду искать чуть больше партнеров, спонсоров, которые готовы поддержать лагерь, и, может быть, через год, через два нам удастся увеличить количество детей.