Молодежь стремится к пятизначной зарплате, но на рынке труда соглашается на меньшее

По данным Департамента статистики, в первом квартале 2026 года уровень безработицы в Эстонии составил 7,1%, уровень занятости – 68%, а уровень участия в рабочей силе – 73,2%. По сравнению с первым кварталом прошлого года ситуация на рынке труда улучшилась, однако по сравнению с предыдущим кварталом показатели стали слабее.

Руководители промышленных предприятий в отчаянии. Пока они заманивают квалифицированных рабочих зарплатами заметно выше среднего, экономисты считают, что рынок труда не ценит выпускников профессиональных училищ.

По словам члена правления работающей в Ида-Вирумаа строительной компании OÜ Katevara Теэта Энока, рынок в регионе остается живым. При этом у уезда есть своя особенность: большинство генподрядчиков приезжают из других регионов, а местные специалисты затем часто уезжают вместе с ними в Таллинн или Тарту.

Согласно прогнозу Министерства социальных дел, молодым людям, родившимся на рубеже веков, следует учитывать, что выход на пенсию для них возможен примерно в 71 год.

Раз за разом мы видим в новостях истории о том, как компания, владеющая конфиденциальными персональными данными, становится жертвой кибератаки. Правда, нередко в этом виновата не сама компания: утрачивает бдительность какой-то ее партнер. Тем не менее каждому предприятию стоит задуматься о том, все ли оно сделало для обеспечения хотя бы базового уровня кибербезопасности. То же стоит выяснить и у партнеров, подчеркивает специалист Telia по кибербезопасности Хенри Ваяк.