• OMX Baltic0,22%319,39
  • OMX Riga0,1%972,31
  • OMX Tallinn−0,06%2 228,28
  • OMX Vilnius0,43%1 512,81
  • S&P 500−1,16%7 654,05
  • DOW 30−0,5%51 918,13
  • Nasdaq −2,16%26 137,06
  • FTSE 1000,38%10 881,9
  • Nikkei 2251,39%65 324,29
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,89
  • GBP/EUR0,00%1,19
  • EUR/RUB0,00%93,36
  • OMX Baltic0,22%319,39
  • OMX Riga0,1%972,31
  • OMX Tallinn−0,06%2 228,28
  • OMX Vilnius0,43%1 512,81
  • S&P 500−1,16%7 654,05
  • DOW 30−0,5%51 918,13
  • Nasdaq −2,16%26 137,06
  • FTSE 1000,38%10 881,9
  • Nikkei 2251,39%65 324,29
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,89
  • GBP/EUR0,00%1,19
  • EUR/RUB0,00%93,36
Из исследования, заказанного Союзом строительных предприятий Эстонии (EEEL) выяснилось, что основная проблема сектора – нехватка инженеров. Около 40% опрошенных признали, что хороших инженеров не хватает.
Исполнительный директор EEEL Индрек Петерсон сказал: «Очень важный и вызывающий опасения факт, который вышел из этого исследования, то, что из всех задействованных в строительном секторе специалистов, 38% не имеют образования по специальности. Это показывает, что обучения по строительным специальностям в стране не достаточно, также как и учебных государственных мест по строительным специальностям».
По данным статистики, в 2004 году в Эстонии действовало 2400 строительных предприятий и общая трудовая занятость в них была – 34 000 рабочих. В 2006 году таких предприятий было уже 3200 и 42 000 рабочих. Строительные фирмы столкнулись с проблемой поиска квалифицированных специалистов.

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную