OMX Baltic0,03%299,05
OMX Riga0,00%891,94
OMX Tallinn0,08%2 057,92
OMX Vilnius0,07%1 203,3
S&P 500−0,07%6 225,52
DOW 30−0,37%44 240,76
Nasdaq 0,03%20 418,46
FTSE 1000,54%8 854,18
Nikkei 2250,22%39 777,79
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,85
GBP/EUR0,00%1,16
EUR/RUB0,00%91,69

OMX Baltic0,03%299,05
OMX Riga0,00%891,94
OMX Tallinn0,08%2 057,92
OMX Vilnius0,07%1 203,3
S&P 500−0,07%6 225,52
DOW 30−0,37%44 240,76
Nasdaq 0,03%20 418,46
FTSE 1000,54%8 854,18
Nikkei 2250,22%39 777,79
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,85
GBP/EUR0,00%1,16
EUR/RUB0,00%91,69

24.03.08, 17:14

Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

О страхах Старой Европы

Как экономический спад, так и факт, что мигрантам никто не предложит манны небесной, охладили пыл людей искать счастье в других странах.

Перед последним большим расширением ЕС больше всего обсуждалось потенциальное переселение людей в старые страны ЕС. Ярким примером этого стало исследование финских профсоюзов, по результатам которого из Эстонии к ним приедет работать 400 000 человек. И такие легенды ходили по всей Европе.

Больше всего страхов, было связано со вступлением в ЕС самых бедных стран — Румынии и Болгарии. В свете этого были установлены даже ограничения, препятствующие движению рабочей силы до 2013 года.

Недавно представленное в Европейском парламенте исследование показало, что причины подобного ограничения были, скорее, политические, а не экономические. За два года, что Центральная и Восточная Европа входят в ЕС, рабочая сила передвигалась с востока на запад, но в намного меньших объёмах, чем предсказывались.

Статья продолжается после рекламы

К концу 2006 года из новых стран-членов ЕС на работу в старые страны уехало 685 000 человек, из них 34% в Великобританию и 33% в Германию. Если исключить Мальту и Кипр, то самая большая доля движения рабочего рынка пришлась на Ирландию (2,4%), Австрию и Люксембург, в других странах этот показатель вообще составил 1% от работоспособного населения. Массового переезда в другую страну на работу не было, и сейчас эти цифры падают.

Банковские денежные перечисления и обмен евро на местную валюту дают основание предположить, что на данный момент в другой стране работает больше двух миллионов болгар. Тоже действует и в отношении румын, но они предпочитают вернуться на родину и уже там строить свой дом.

В то же время специалисты считают, что рабочая миграция не сказывается негативно на принимающей стороне. Например, на конгрессе британских профсоюзов было отмечено, что трудовая занятость и зарплаты выросли, новички платят больше налогов, чем поступает от работников публичных служб. Хотя, вместо 13 000 человек, в Англию на работу приехало 800 000, а большая часть из прибывших ходатайствует о выдаче различных пособий, что нагружает социальную систему Англии.

Великобританию и Ирландию предпочитали также жители стран Балтии. Больше всего туда уехало литовцев, которые зачастую увозили с собой всю семью.

Тяжелая адаптация и растущие на родине зарплаты уменьшают стремление искать работу за границей. С ростом уровня зарплат всё важнее становятся и другие факторы, удерживающие людей дома.

Autor: Катрин Сакс