В 2011 году в адрес комиссий по трудовым спорам было подано заявлений на 24% меньше, чем в 2010 году, сообщает Инспекция труда, отметив, что всего в 2011 году было подано 2909 заявлений.
Подавляющее большинство заявлений — 2628 - подали работники. В 85% случаев работники требовали удовлетворить их финансовые требования и касались в основном невыплаченных зарплаты, расчета или отпускных, передает
rup.
Статья продолжается после рекламы
Работодатели в прошлом году представили 281 заявление по трудовым спорам. Больше всего было заявлений было подано в связи с тем, что работник расторгнул трудовой договор, утверждая, что работодатель не выполнил свои обязательства. В этом случае работодатель должен выплатить работнику компенсацию в размере трехмесячной зарплаты.
Autor: Ирина Бреллер
Данная тема вас интересует? Подпишитесь на ключевые слова, и вы получите уведомление, если будет опубликовано что-то новое по соответствующей теме!
Похожие статьи
В бизнесе всегда есть место неожиданностям: то нужно покрыть повседневные расходы, то появляются новые возможности для роста. В такие моменты особенно важно быстро и без лишних сложностей получить нужную сумму. Если вы еще не знаете, то выход есть!