• OMX Baltic−0,17%292,51
  • OMX Riga0,03%924,49
  • OMX Tallinn0,63%1 918,06
  • OMX Vilnius−0,56%1 271,4
  • S&P 5001,55%6 705,12
  • DOW 300,44%46 448,27
  • Nasdaq 2,69%22 872,01
  • FTSE 1000,35%9 568,49
  • Nikkei 2250,07%48 659,52
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,14
  • EUR/RUB0,00%91,23
  • OMX Baltic−0,17%292,51
  • OMX Riga0,03%924,49
  • OMX Tallinn0,63%1 918,06
  • OMX Vilnius−0,56%1 271,4
  • S&P 5001,55%6 705,12
  • DOW 300,44%46 448,27
  • Nasdaq 2,69%22 872,01
  • FTSE 1000,35%9 568,49
  • Nikkei 2250,07%48 659,52
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,14
  • EUR/RUB0,00%91,23
  • 29.04.12, 15:31
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

По расходам на рабочую силу Эстония находится на 21-м месте в Европе

Об этом сообщает статистическое агентство «Евростат», по данным которого в Евросоюзе есть всего шесть стран, где работодатели платят работникам еще меньше, сообщают «Новости Эстонии».
В прошлом году в Эстонии расходы на рабочую силу составляли немногим более 8 евро в час, с учетом не только зарплаты, но и всех сопутствующих налогов. В 17 странах еврозоны расходы на рабочую силу составляют более 27,5 евро, а в среднем по Евросоюзу – 23 евро. По данным «Евростата», лучше всего живется работникам в Бельгии, Швеции и Дании, где расходы на рабочую силу составляют порядка 39 евро в час, передаёт МК-Эстония.
По сравнению с предыдущими годами зарплаты повысились в большинстве стран, а позиция Эстонии не изменилась.
Причиной такого положения, по мнению экономистов, являются четыре фактора. Первое – это разобщенность работников вследствие слабости профсоюзов и боязни людей высказывать собственное мнение. Второе – это рост цен на энергоносители, т.е. производственные затраты фирм увеличились, что сокращает возможность поднять зарплату работникам. Третье – это высокая доля зарплат в конвертах. Четвертое – отсутствие социальной ответственности у крупного бизнеса.

Статья продолжается после рекламы

В некоторых странах положение работников еще более тяжелое. Вслед за Эстонией идут Болгария, Литва, Латвия, Польша и Венгрия. Вполне вероятно, что в этот список попадает и Румыния, но официальных данных относительно зарплат в этой стране у «Евростата» нет.
По данным исследования, которое было проведено аналитическим агентством KPMG, 57% эстонских предприятий собираются увеличить расходы на рабочую силу. Правда, большинство фирм, в которых планируют увеличить зарплаты, признают, что повышение не превысит 5%.
Autor: dv. ее

Похожие статьи

  • KM
Content Marketing
  • 13.11.25, 15:01
Думаете о расширении производства? Нарва готова вас принять
Нарва – это не просто географический объект;она постепенно становится центром развития эстонской промышленности. Благодаря новой инфраструктуре, сильной партнерской модели и пособиям из средств Фонда справедливого перехода Европейского союза, именно сейчас наступил наиболее подходящий момент для расширения своего производства или тестирования нового направления в Ида-Вирумаа.

Сейчас в фокусе

Стен-Эрик Янтсон владеет в центре Таллинна несколькими рестлоранами. большинство из них погрязли в налоговых долгах.
Эпицентр
  • 24.11.25, 08:49
Неприглядная изнанка гламурного бизнеса: фирмы известного бизнесмена задолжали государству сотни тысяч
Трудовые споры, ссора с партнером и проигранный Налоговому департаменту суд
Исполнительный директор Arco Vara Кристина Мустонен пробилась на вершину благодаря жесткой ориентации на результат.
Интервью
  • 24.11.25, 06:00
Пробившаяся из ассистентов в топ-менеджеры Кристина Мустонен: «Я пыталась быть не такой красивой»
Новая статья в серии “Женщины на вершине”
Дональд Трамп не сможет оставаться на посту президента после 2028 года, тогда как Дж. Д. Вэнс (справа) теоретически может оставаться в администрации вплоть до 2036-го.
Mнения
  • 24.11.25, 12:34
Анализ: Трамп и Вэнс готовы уничтожить Европу
Советник правления BLRT Grupp рассказал в программе «Tööstusuudised eetris», что главная проблема судостроительного гиганта – рабочая сила, а вторая – стоимость электроэнергии.
Новости
  • 24.11.25, 15:00
BLRT инвестирует десятки миллионов, но сталкивается с дефицитом кадров
Председатель правления Северо-Эстонской региональной больницы Агрис Пеэду отметил, что рост конкуренции в системе страхования ответственности врачей в Эстонии всячески приветствуется.
Новости
  • 24.11.25, 13:44
Монополии конец? Страхование ответственности врачей в Эстонии начнет предлагать крупный игрок
Анн Меттлер
Новости
  • 23.11.25, 15:17
Чиновница, работавшая с Биллом Гейтсом: в энергетических вопросах Европе стоит поучиться у Китая
На открытии роскошного отеля. Слева – один из руководителей Bombay Group Даяна Тийтсаар, в центре – руководитель гостиничного направления Bombay Group Антон Ёлкин.
Новости
  • 24.11.25, 14:22
Сокращающий персонал люксовый бизнес: поток состоятельных зарубежных клиентов еще впереди
Служебные автомобили как Nokia 3310: время менять подход
  • KM
Content Marketing
  • 17.11.25, 12:23
Служебные автомобили как Nokia 3310: время менять подход

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную