Правительство Германии утвердило в среду, 2 апреля, закон о минимальной заработной плате. Окончательно он вступит в силу к 2017 году.
Принятый советом министров законопроект должен ещё получить одобрение в обеих палатах немецкого парламента. Его постепенное применение начнётся уже с 1 января 2015 года и в течение двух лет действие закона должно распространиться на все категории трудящихся, кроме тех, кто ещё не достиг 18-летнего возраста, стажёров и ещё некоторых отдельных категорий граждан, передает
RFI.
Исторически в Германии никак не регламентировалась минимальная оплата труда. В случаях, когда зарплата не достигла прожиточного минимума, гражданам выплачивались специальные пособия.
Статья продолжается после рекламы
Согласно закону, минимальный размер зарплаты должен будет составить 8,50 евро в час, в настоящий момент, по оценкам экспертов, больше 4,5 миллионов немцев получают зарплату ниже этой нормы. Во Франции минимальная оплата труда составляет 9,53 евро в час.
Данная тема вас интересует? Подпишитесь на ключевые слова, и вы получите уведомление, если будет опубликовано что-то новое по соответствующей теме!
Похожие статьи
Everaus Kinnisvara AS, один из крупнейших застройщиков в Эстонии, открыл 8 октября публичное предложение второй серии программы эмиссии облигаций. Общая стоимость предложения составляет до 3 миллионов евро. Номинальная стоимость одной облигации 1000 евро, срок погашения – 22 октября 2028 г. Облигации имеют фиксированную процентную ставку 10% годовых, выплаты процентов производятся ежеквартально. Период подписки заканчивается 17 октября.