• OMX Baltic0,47%318,94
  • OMX Riga−0,01%994,88
  • OMX Tallinn0,56%2 252,19
  • OMX Vilnius0,4%1 497,99
  • S&P 500−4,36%7 353,73
  • DOW 30−3,44%51 523,06
  • Nasdaq −5,52%24 315
  • FTSE 100−0,43%10 782,66
  • Nikkei 225−6,64%57 024,28
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,89
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%91,39
  • OMX Baltic0,47%318,94
  • OMX Riga−0,01%994,88
  • OMX Tallinn0,56%2 252,19
  • OMX Vilnius0,4%1 497,99
  • S&P 500−4,36%7 353,73
  • DOW 30−3,44%51 523,06
  • Nasdaq −5,52%24 315
  • FTSE 100−0,43%10 782,66
  • Nikkei 225−6,64%57 024,28
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,89
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%91,39
Центральный союз профсоюзов и центральный союз работодателей одобрили последнее предложение государственного примирителя о повышении минимальной заработной платы с 390 до 430 евро в следующем году и до 470 евро в 2017 году.
И жить хорошо, и жизнь хороша
  • Foto: Unsplash
«Хотя в 2017 году минимальная зарплата составит 41% от средней зарплаты, эта цифра по-прежнему значительно ниже уровня бедности. Поэтому мы должны добиваться повышения заработной платы в секторах», - рассказал председатель Центрального союза профсоюзов Пеэп Петерсон.
Работодатели согласились с предложением уже на прошлой неделе. «Согласившись с условиями государственного примирителя, мы руководствовались больше доброй волей и социальной ответственностью, чем экономическими аргументами. Повышение минимальной зарплаты необходимо, чтобы люди могли сводить концы с концами», - заявил глава Центрального союза работодателей Тоомас Тамсар.
Профсоюзы также выдвинули целый ряд предложений по вопросу обеспечения роста зарплат в будущем – нужно создать трехстороннюю правительственную комиссию, которая занималась бы ключевыми проблемами рынка труда, взвесить возможность отвязать штрафы, вознаграждения и налоги от минимальной зарплаты, а также улучшить государственную статистику в части минимальной зарплаты.

Последние новости

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную