• Вадим Цветиков: к "зарплате гражданина" наше общество не готово

    "Одобряете ли вы идею безусловного базового дохода?" - такой вопрос ДВ задали предпринимателям, руководителям и лидерам общественного мнения. Безусловный базовый доход (или «зарплата гражданина») означает, что государство регулярно выплачивает определённую сумму денег каждому жителю страны, вне зависимости от его доходов и без необходимости трудиться.

    В странах Евросоюза сейчас идет сбор подписей за то, чтобы Брюссель официально рассмотрел вопрос о возможности введения "зарплаты гражданина" на территории ЕС.
    "В целом я эту идею не поддерживаю. Введение безусловного базового дохода приведет к резкому снижению заинтересованности работников в саморазвитии, упадет производительность труда", - уверен операционный директор центра хранения и обработки данных компании Burfa Tech Вадим Цветиков.
    Вадим Цветиков, операционный директор центра хранения и обработки данных компании Burfa TechФото: Андрес Хаабу
    Я считаю, что к «зарплате гражданина» наше общество не готово, оно еще не созрело для равномерного распределения каких–либо государственных благ. Во–первых, у нас очень большая разница в производительности труда, во–вторых - в доходах населения.
    В целом я эту идею не поддерживаю. На мой взгляд, введение безусловного базового дохода приведет к резкому снижению заинтересованности работников в саморазвитии, упадет производительность труда. Усилится давление на работодателей, которым придется повышать зарплаты, а за этим неизбежно последует рост цен.

    «Деловые ведомости» провели опрос среди лидеров мнений, предпринимателей и руководителей, представляющих различные сферы экономики.

    Вопросы, которые мы задавали:

    • Одобряете ли вы идею безусловного базового дохода («зарплаты гражданина»)?

    • Нужна ли «зарплата гражданина» в Эстонии и в странах ЕС?

    • Что изменит появление безусловного базового дохода в экономике и в обществе?

    Напряженности не избежать?

    Давайте возьмем в пример политику более успешных и развитых Северных стран, где жителям предлагается щедрый социальный пакет. Какую картину мы видим там?
    Часть трудоспособного населения, ради которого все это затевалось, в том числе многие мигранты, оказались совершенно лично не заинтересованы в развитии экономики, но при этом они, не работая, продолжают получать различные социальные льготы и выплаты от государства.
    Мы можем столкнуться с точно такой же проблемой: часть трудоспособного населения вместо того, чтобы собственным трудом создавать добавленную стоимость, просто «сядет на попу ровно», будет жить на эту «зарплату гражданина» и требовать для себя дополнительных благ и льгот.
    Если же в результате мы столкнемся с дефицитом рабочей силы, повышением средней оплаты труда и ростом цен (при этом сама «зарплата гражданина», как я предполагаю, будет индексироваться очень медленно, и ее будет недоставать), то в обществе неизбежно начнет нарастать напряженность.
    Что касается последствий дигитализации и роботизации производства и сферы услуг, то рынок труда так или иначе постепенно трансформируется. К примеру, кучеры или фонарщики, когда-то по вечерам зажигавшие на улицах газовые лампы, со временем превратились в водителей такси или операторов уличного освещения.

    В чём состоит идея базового дохода?

    В том, что житель страны получает некую сумму от государства независимо от того, работает ли он и застрахован ли он. Этот доход не связан никак ни со страхованием от безработицы, ни с какими–то другими обязательными выплатами.

    Эксперименты с различными моделями безусловного базового дохода в последние годы проводились в целом ряде стран, в том числе в Финляндии, где в 2017–2018 годах 2000 безработных получали 560 евро в месяц, при этом базовый доход сохранялся за ними и в том случае, если они находили работу.

    Сторонники идеи утверждают, что введение «зарплаты гражданина» поможет справиться с бедностью, решит проблему технологической безработицы, уменьшит экономическое неравенство и снизит уровень преступности в обществе.

    Нужно менять систему образования

    Те, кого заменят роботы, будут заниматься техническим обслуживанием роботов. Так получилось, к примеру, в нюрнбергском метро, где с переходом на полную автоматизацию большую часть машинистов переобучили – люди сохранили рабочие места, став операторами метрополитена.
    Как переобучать персонал и создавать новые профессии? Это вопрос не только к работодателям, но и к государству. Нужно менять систему образования, в первую очередь выводить на новый уровень профессионально–техническое образование.
    Общество, которое желает быть успешным, должно думать не только о создании и развитии электронного государства, но и о полной трансформации производства, о так называемой Industry 4.0 – «четвертой промышленной революции». На решение этой задачи уйдут годы - как минимум, целое поколение.

    На сайте Европейской гражданской инициативы идет сбор подписей за официальное рассмотрение руководством ЕС предложения о введении безусловного базового дохода.

    Если в течение года удастся собрать миллион подписей и при этом их минимально необходимое количество будет набрано в семи странах ЕС, инициатива получит дальнейший ход.

    В Эстонии к началу февраля было собрано свыше 2000 подписей, необходимый минимум - 4935 подписей.

  • Самое читаемое
Статьи по теме

Акции Nike растут вслед за прибылью, рентабельность превосходит прогнозы
Компания Nike отчиталась накануне о квартальной выручке, которая впервые за два года не оправдала ожидания аналитиков Уолл-стрит. В то же время производитель спортивных товаров превзошел прогнозы по прибыли, что привело к резкому росту курса акций на постмаркете, сообщает CNBC.
Компания Nike отчиталась накануне о квартальной выручке, которая впервые за два года не оправдала ожидания аналитиков Уолл-стрит. В то же время производитель спортивных товаров превзошел прогнозы по прибыли, что привело к резкому росту курса акций на постмаркете, сообщает CNBC.
Йоэль Волков: необходима коллективная забастовка предпринимателей
Предприниматели не должны нести бремя ущерба, вызванного глупыми решениями политиков. Было бы достаточно, если бы все крупные работодатели решили закрыть свои предприятия на три дня и не выпускать никаких продуктов или услуг, пишет креативный директор Tank Йоэль Волков в ответ на опрос лидеров общественного мнения от Äripäev.
Предприниматели не должны нести бремя ущерба, вызванного глупыми решениями политиков. Было бы достаточно, если бы все крупные работодатели решили закрыть свои предприятия на три дня и не выпускать никаких продуктов или услуг, пишет креативный директор Tank Йоэль Волков в ответ на опрос лидеров общественного мнения от Äripäev.
Михаил Чистяков: кредитный бизнес – это авантюра
Он называет себя Михаил Банкир и готов ссудить вам денег, если вам как раз на что-то не хватает. Делает он это, разумеется, не за бесплатно.
Он называет себя Михаил Банкир и готов ссудить вам денег, если вам как раз на что-то не хватает. Делает он это, разумеется, не за бесплатно.