Реальная широкая поддержка проведению государственных реформ в обществе есть. Проведённый в этом году опрос общественного мнения показал, что 83% жителей Эстонии выступают за сокращение числа чиновников и бюрократии, а 85% опрошенных полагают, что в государственное управление необходимо внести изменения.
Нужность государственной реформы отмечалась в предвыборных программах всех партий.
Зачем вообще нужно сократить количество чиновников? Незаметно и в Эстонии бюрократия начала воспроизводить сама себя. Когда чиновников много, им начинают искать применение и в результате считать, что любые проблемы нужно решать на уровне государства. Так количество различных нормативных актов растёт, работы у чиновников становится больше, и сами они становятся как бы всё более необходимыми. Ведь нормативные акты надо обсудить, оформить их в законы, затем воплотить их в жизнь, чтобы затем заниматься теми, кто эти акты не выполняет. А дебаты о том, что бы там ещё отрегулировать, начинаются по новой.
Расходы общества на каждую новую регуляцию очень велики. Здравый рассудок говорит, что нет смысла выносить всякую управленческую мелочь на государственный уровень, потому что «отдельные случаи» и делают государство «тяжёлым». Например, должны ли уроки в школе начинаться в 8 или 9 часов? Зачем это регулировать на госуровне? У школ есть свои попечительские советы, решения которых было бы достаточно. Подобная детализация государству просто не по силам. Поэтому мы и предлагаем определить нестратегические общественные услуги и передать их частному сектору.
Мы сейчас находимся в ситуации, когда лидеры публичного сектора готовы вести дела значительно эффективнее, но на это нет политического заказа. Руководители ведомств готовы подвинуться, но соответствующие цели не поставлены. Необходимо прийти к общему согласию о том, что проблему, как «подвинуть госмашину», следует решать, и прежде всего сформулировать саму цель.