- OMX Baltic0,32%316,63
- OMX Riga0,04%963,67
- OMX Tallinn0,51%2 203,84
- OMX Vilnius0,08%1 484,32
- S&P 500−0,71%7 602,94
- DOW 30−0,43%52 349,52
- Nasdaq −0,82%26 117,51
- FTSE 1000,35%10 687,61
- Nikkei 225−0,81%63 492,99
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,87
- GBP/EUR0,00%1,17
- EUR/RUB0,00%97,51
- OMX Baltic0,32%316,63
- OMX Riga0,04%963,67
- OMX Tallinn0,51%2 203,84
- OMX Vilnius0,08%1 484,32
- S&P 500−0,71%7 602,94
- DOW 30−0,43%52 349,52
- Nasdaq −0,82%26 117,51
- FTSE 1000,35%10 687,61
- Nikkei 225−0,81%63 492,99
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,87
- GBP/EUR0,00%1,17
- EUR/RUB0,00%97,51
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.
Зарплату лучше платить вовремя
Какие обязательства для работодателя несёт за собой несвоевременная выплата заработной платы и отпускных, если это вынудило работника подать заявление об уходе, на форуме Aripaev пояснили юристы адвокатского бюро LAWIN Lepik & Luhaaar.
Вопрос: Иногда работодатель задерживает выплату зарплаты от пары дней до двух недель, два раза он на две недели позже выплатил отпускные. По этой причине работник подал заявление об уходе. Какие обязательства это накладывает на работодателя?
Работник хочет получить компенсацию за просроченные дни.
Ответ: если работник расторг трудовой договор из-за существенных нарушений работодателем его обязательств, то работодатель обязан выплатить работнику компенсацию в размере трёх месячных окладов.
Также за несвоевременную выплаты заработной платы или отпускных необходимо выплатить пеню, размер которой может быть указан в трудовом договоре. Если подобное соглашение отсутствует, необходимо исходить из ставки, указанной в статье 94 части 1 Обязательственно-правового закона.
Autor: Лемми Канн
Горячие новости
Самые читаемые
2
4
5
Последние новости
Сейчас в фокусе
Подписаться на рассылку
Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!
На главную