• OMX Baltic−0,19%308,06
  • OMX Riga0,56%875,47
  • OMX Tallinn−0,14%2 046,56
  • OMX Vilnius0,25%1 211,18
  • S&P 500−0,04%5 842,01
  • DOW 300,00%41 859,09
  • Nasdaq 0,28%18 925,73
  • FTSE 100−0,54%8 739,26
  • Nikkei 2250,7%37 246,49
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,89
  • GBP/EUR0,00%1,19
  • EUR/RUB0,00%90,18
  • OMX Baltic−0,19%308,06
  • OMX Riga0,56%875,47
  • OMX Tallinn−0,14%2 046,56
  • OMX Vilnius0,25%1 211,18
  • S&P 500−0,04%5 842,01
  • DOW 300,00%41 859,09
  • Nasdaq 0,28%18 925,73
  • FTSE 100−0,54%8 739,26
  • Nikkei 2250,7%37 246,49
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,89
  • GBP/EUR0,00%1,19
  • EUR/RUB0,00%90,18
  • 10.12.12, 12:23
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Мы перешли на евро в наихудший для этого момент 

В конце 2009 года Ohtuleht поинтересовался у экономистов Ивара Райга и Андреса Аррака, полезен ли Эстонии переход на евро и подходит ли выбранное для этого время – 1 января 2011 года.
Как передает Postimees, 3 года спустя, когда уже стали известны предварительные итоги этого перехода, издание задало экономистам те же вопросы. «Мы перешли на евро в наихудшее для этого время», - признал Райг.
«Мы могли бы вступить в еврозону в 2014 или 2015-м году вместе с Латвией. Мы были бы сейчас в гораздо лучшем положении, - уверен евроскептик Ивар Райг. – Мы бы легче вышли из экономического кризиса, и наше развитие было бы стабильнее и жизнеспособнее. У нас была бы меньше безработица и меньше спад экономики, который составлял почти 20%. Мы сохранили бы много рабочих мест и меньше людей уехали бы за границу из-за безработицы».
Autor: dv. ее

Похожие статьи

  • KM
Content Marketing
  • 20.05.25, 11:56
Работодателю проще повысить осведомленность сотрудника о кибербезопасности, чем самому человеку
Хотя кибербезопасность становится для компаний всё большим приоритетом, осведомлённость сотрудников об угрозах по-прежнему остаётся довольно низкой. Однако решить эту проблему легче именно работодателю, а не самим работникам, считает исполнительный директор центра вспомогательных средств ITAK Индрек Катушин.

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную