• OMX Baltic0,12%319,35
  • OMX Riga−0,12%971,58
  • OMX Tallinn−0,07%2 230,03
  • OMX Vilnius0,21%1 509,47
  • S&P 500−0,06%7 802,93
  • DOW 300,62%52 171,72
  • Nasdaq −0,37%27 145,67
  • FTSE 1000,49%10 708,08
  • Nikkei 225−1,82%67 777,52
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,89
  • GBP/EUR0,00%1,18
  • EUR/RUB0,00%93,95
  • OMX Baltic0,12%319,35
  • OMX Riga−0,12%971,58
  • OMX Tallinn−0,07%2 230,03
  • OMX Vilnius0,21%1 509,47
  • S&P 500−0,06%7 802,93
  • DOW 300,62%52 171,72
  • Nasdaq −0,37%27 145,67
  • FTSE 1000,49%10 708,08
  • Nikkei 225−1,82%67 777,52
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,89
  • GBP/EUR0,00%1,18
  • EUR/RUB0,00%93,95
Каждая шестая фирма, которая вместо зарплаты предпочитает выплачивать дивиденды, в ответ на кампанию Налогово-таможенного департамента начала платить больше зарплату. Средний рост зарплаты – 280 евро.
Налогово-таможенный департамент
  • Налогово-таможенный департамент
  • Foto: Андрас Кралла
«По данным декларации о доходах и социальному налогу, расходы на рабочую силу 1800 лиц, которые попали в выборку, в сумме выросли на 303 000 евро, а число новых лиц добавленных в декларацию увеличилось на 37. Свое поведение изменило 332 предприятия и это касается 325 физических лиц», - говорит прес-секретарь Налогово-таможенного департамента Кайа-Лийса Табри.
Сумма 303 000 евро за последние шесть месяцев означает в среднем 50 000 евро в месяц. Это, в свою очередь, в среднем означает 154 евро налога на рабочую силу на человека в месяц. Если ожидающий дивиденды руководитель фирмы не учитывал не облагаемый налогом минимум или член правления не получал денег по страхованию от безработицы, то получается, что в среднем фирмы с одним человеком подняли брутто-зарплату единственному своему работнику или члену правления на 280 евро.
Кампания началась весной

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную