- OMX Baltic−0,42%297,09
- OMX Riga0,4%867,99
- OMX Tallinn−0,13%1 958,56
- OMX Vilnius−0,26%1 164,64
- S&P 5000,15%5 569,06
- DOW 300,35%40 669,36
- Nasdaq −0,09%17 446,34
- FTSE 100−0,15%8 481,94
- Nikkei 2251,13%36 452,3
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,89
- GBP/EUR0,00%1,18
- EUR/RUB0,00%92,88
- OMX Baltic−0,42%297,09
- OMX Riga0,4%867,99
- OMX Tallinn−0,13%1 958,56
- OMX Vilnius−0,26%1 164,64
- S&P 5000,15%5 569,06
- DOW 300,35%40 669,36
- Nasdaq −0,09%17 446,34
- FTSE 100−0,15%8 481,94
- Nikkei 2251,13%36 452,3
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,89
- GBP/EUR0,00%1,18
- EUR/RUB0,00%92,88
Путеводитель для стартапов: как нанять на работу иностранца?
Эстонским государством созданы различные возможности привлечения работников в стартапы из-за пределов Евросоюза: от известной стартап-визы до электронного резидентства. Юрист адвокатского бюро Hedman Анастасия Миллер проанализировала различные возможности и рассказала об их особенностях.
Самый распространенный способ нанять иностранца для работы в стартап-секторе или запустить собственный стартап для иностранца – это стартап-виза. Однако для найма сотрудников компании придется, прежде всего, получить официальный статус стартапа. «Если компания признана комиссией стартап-компанией, то это позволяет ее учредителям переехать сюда или же нанимать сотрудников из-за пределов Евросоюза», – рассказала Анастасия Миллер, юрист адвокатского бюро Hedman.
Похожие статьи
В 2023 году э-резиденты основали около 4600 новых эстонских компаний, или почти каждое пятое предприятие, созданное в Эстонии. Многие новые компании э-резидентов со временем перерастают в стартапы: всего в Эстонии действует более 1500 стартапов, из которых 38% связаны с э-резидентами, следует из данных программы Startup Estonia.
С помощью программы стартап-виз в Эстонии создано 238 стартапов, которые в первом квартале этого года увеличили свой оборот на 12% до 30 миллионов евро и привлекли инвестиции на сумму почти 40 миллионов евро.
По данным Startup Estonia, по состоянию на конец первого квартала этого года в Ида-Вирумаа работало 23 стартапа, а их оборот по сравнению с аналогичным периодом прошлого года увеличился на 167% до 1,2 миллиона евро.
Надежность систем безопасности все больше зависит от того, насколько быстро и качественно сетевое соединение, а также того, насколько продуманы технологические решения компании. Компания G4S приняла решение вместо преодоления проблем, связанных с информационными технологиями, сфокусироваться на развитии бизнеса, что, в числе прочего, позволит ежедневно спасать человеческие жизни.
Самые читаемые
1
Не покупают даже электромобили
2
Признаков улучшения пока нет
4
«У работающего человека должно быть минимум 1-2 ребенка»
Последние новости
«У работающего человека должно быть минимум 1-2 ребенка»
Сейчас в фокусе
Не покупают даже электромобили
Признаков улучшения пока нет
Подписаться на рассылку
Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!
На главную