• OMX Baltic0,28%319,59
  • OMX Riga0,1%972,31
  • OMX Tallinn0,04%2 230,55
  • OMX Vilnius0,45%1 513,05
  • S&P 5000,33%7 744,06
  • DOW 300,00%52 177,69
  • Nasdaq 0,08%26 713,03
  • FTSE 1000,06%10 846,95
  • Nikkei 2251,39%65 324,29
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,89
  • GBP/EUR0,00%1,19
  • EUR/RUB0,00%93,95
  • OMX Baltic0,28%319,59
  • OMX Riga0,1%972,31
  • OMX Tallinn0,04%2 230,55
  • OMX Vilnius0,45%1 513,05
  • S&P 5000,33%7 744,06
  • DOW 300,00%52 177,69
  • Nasdaq 0,08%26 713,03
  • FTSE 1000,06%10 846,95
  • Nikkei 2251,39%65 324,29
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,89
  • GBP/EUR0,00%1,19
  • EUR/RUB0,00%93,95
После введения в Швеции нового закона о трудовых мигрантах первыми кандидатами на получение разрешения стали сборщики ягод из Таиланда и индийские ИТ-специалисты.
Из 14 000 разрешений на работу, выданных мигрантам не из европейских стран, 6000 приходится на долю азиатских рабочих. Также пришло 2000 запросов от индийских специалистов по информационным технологиям, которые предпочитают искать работу в крупных городах Швеции.
Согласно новому закону, решение о том, следует ли брать на работу иностранных сотрудников, теперь принимают сами работодатели, а Шведская государственная служба занятости играет второстепенную роль.
Мигрантов обязаны принимать на работу на тех же условиях, что и граждан Швеции, в соответствии с установленными стандартами, сообщает портал norse.ru

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную