• OMX Baltic0,06%299,13
  • OMX Riga0,05%892,37
  • OMX Tallinn−0,06%2 055,09
  • OMX Vilnius0,32%1 206,25
  • S&P 500−0,07%6 225,52
  • DOW 30−0,37%44 240,76
  • Nasdaq 0,03%20 418,46
  • FTSE 1000,28%8 879,11
  • Nikkei 2250,33%39 821,28
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%91,57
  • OMX Baltic0,06%299,13
  • OMX Riga0,05%892,37
  • OMX Tallinn−0,06%2 055,09
  • OMX Vilnius0,32%1 206,25
  • S&P 500−0,07%6 225,52
  • DOW 30−0,37%44 240,76
  • Nasdaq 0,03%20 418,46
  • FTSE 1000,28%8 879,11
  • Nikkei 2250,33%39 821,28
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%91,57
  • 28.05.12, 12:14
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Учись чтобы меньше работать

Рабочая неделя мужчин в среднем на 3 часа длиннее рабочей недели женщин, - сообщил сегодня Департамент статистики.Как показывают статистические данные, работают сверхурочно половина мужчин и треть женщин.
Проведенный в 2010 году опрос показал, что с обычной нагрузкой, т.е. 35-40 часов в неделю – работает 26% работников с полным рабочим днем. 42% работников работает больше и 32% - меньше, чем полный рабочий день.
Рабочий день мужчин длиннее рабочего дня женщин примерно на 3 часа и 6 минут. Частично это объясняется тем, что некоторые женщины работают не на полную ставку. Кроме того, в случае болезни членов семьи, которые требуют ухода, берут больничный для этого тоже обычно женщины.

Статья продолжается после рекламы

Работники с начальным и средним образованием в неделю работают на 3 часа и 20 минут больше, чем работники с высшим образованием.
Около 42% работников работают более 40 часов в неделю, а 13 % всех работников –более 48 часов.
Наиболее высока вероятность переработок у молодых работников и работников с низким уровнем образования.

Похожие статьи

  • KM
Content Marketing
  • 12.06.25, 14:48
Десять лет сотрудничества и более ста рабочих мест: Касса по безработице помогает работающей в Ида-Вирумаа компании TNC-Components расти
Расположенная в Кохтла-Ярве компания TNC-Components является одним из крупнейших в Эстонии производителей мебельных компонентов, мебели для кухонь и ванных комнат, а также гардеробов. Свой вклад в обеспечение того, чтобы действующая уже более 20 лет компания могла успешно расти и развиваться, вносит и Ида-Вирумааское отделение Кассы по безработице. На сегодняшний день именно найденные сотрудниками этого отделения люди занимают большинство рабочих мест, которых в компании в общей сложности 115.

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную