• OMX Baltic0,31%318,72
  • OMX Riga−1,16%877,08
  • OMX Tallinn0,31%2 127,18
  • OMX Vilnius0,41%1 449,74
  • S&P 5000,29%7 230,12
  • DOW 30−0,31%49 499,27
  • Nasdaq 0,89%25 114,44
  • FTSE 100−0,14%10 363,93
  • Nikkei 2250,38%59 513,12
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%88,41
  • OMX Baltic0,31%318,72
  • OMX Riga−1,16%877,08
  • OMX Tallinn0,31%2 127,18
  • OMX Vilnius0,41%1 449,74
  • S&P 5000,29%7 230,12
  • DOW 30−0,31%49 499,27
  • Nasdaq 0,89%25 114,44
  • FTSE 100−0,14%10 363,93
  • Nikkei 2250,38%59 513,12
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%88,41
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

ДВ: Выучили на свою голову

В октябре работники здравоохранения в Эстонии начинают забастовку. Отношение к этому мероприятию неоднозначное. Кто-то считает, что медики заботятся исключительно о повышении собственных зарплат, меньше всего заботясь о пациентах. Забастовщики уверяют, что их волнуют не только меркантильные интересы, но и состояние здравоохранения в целом. Как бы то ни было, но нерешенных проблем в нашем здравоохранении предостаточно, и главной из них является отъезд медиков за границу.
Обещанное на этот год повышение зарплат (на 3% врачам и на 6% младшему медицинскому персонал) медиков не устраивает. ДВ считают, что и большее повышение бегство не остановит. Просто потому, что в современном мире движение рабочей силы вполне естественно, и человек всегда будет искать место, где лучше. Учитывая разницу между нашим финским или, скажем, норвежским ВВП, сравнять зарплаты врачей с зарплатами их коллег из этих стран нереально.    

Статья продолжается после рекламы

В отличие от учителей и пожарных, зарплаты которых уж точно оставляют желать лучшего, наши медики находятся в куда более удобной ситуации. Во-первых, потому что их зарплаты вовсе неплохи. По местным, естественно, меркам. Во-вторых, в соседних благополучных странах, наблюдается дефицит специалистов, что даёт врачам хороший повод для шантажа.
Подспорьем для нажима служит и отсутствие у правительства чёткого представление о том, насколько катастрофична ситуация на самом деле. Озвученная статистка базировалась не на том, сколько реально врачей уехало из страны в погоне за длинным рублём, а на том, сколько заявлений было подано на отъезд. Сколько медиков  из них не уехало, вернулось, работает не две страны, неизвестно. Как неизвестно и то, сколько освободившихся мест заняли врачи из стран СНГ, где зарплаты ещё ниже эстонских.   
      
Однако в том, что при нынешней загруженности медиков и важности их мисси зарплаты повышать нужно, сомнений нет. Вопрос в том, в каком объёмк следует удовлетворять запросы врачей и где взять для этого деньги.
Немало уже депутатов высказались по этому поводу. Одни считают, что нужно менять всю систему финансирования здравоохранения, ничего конкретного не предлагая. Другие предлагают сэкономить на ничего не смыслящих в медицине членах советов больниц. Стандартного выхода из создавшейся ситуации, похоже, нет. Нестандартный, но наиболее, как представляется ДВ, действенный на сегодня озвучил председатель социальной комиссии Рийгикогу Маргус Цахкна.
Он полагает, что следует возродить похожую на знакомую старшему поколению систему, когда после вузов выпускников на несколько лет отправляли работать в нужное государству место. Цахкна предложил на семь лет привязать к Эстонии тех, кто получит образование за счёт государства. Полезной идея представляется и на фоне провалившейся затеи правительства заманить молодых специалистов в провинцию солидным денежным пособием. Ни один из них не изъявил желания ехать в деревню и за 15 000 евро.    

Статья продолжается после рекламы

Впрочем, у предложения Цахкна есть свои минусы. Бесплатных мест в университетах совсем не много, а сколько их требуется для того, чтобы покрыть дефицит, наверняка, никто не считал. Для того же, чтобы увеличивать их число, всё равно нужны деньги. К тому же, выпускник вуза – это вам не опытный специалист со стажем, и к каждому интерну по врачу со стажем не приставишь. Значит, опыта они будут набираться, экспериментируя на нашем здоровье. Когда через семь лет они набьют руку, никто не помешает им , уже маститым, отправиться лечить заграничных пациентов, а их место опять займут «зелёные» врачи.
 Открытым остаётся вопрос с медсёстрами, на которых лежит не меньшая, если не большая нагрузка. Только в отличие от врачей, их зарплаты малы даже по местным меркам. Не случайно Эстонию называют кузницей кадров для финских больниц. Они тоже уезжают  при первой возможности, и их можно понять.
Более подробно читайте в свежем номере газеты "Деловые Ведомости".
Льготную подписку можно оформить ТУТ
 
Autor: dv. ее

Похожие статьи

Последние новости

Новости
  • 04.05.26, 15:14
Датский финнадзор передал дело Nordea в полицию
Новости
  • 04.05.26, 14:50
Ответ активистов на критику Matsimoka: «Расширяющемуся тяжелому пищевому производству не место в центре поселка»
Новости
  • 04.05.26, 13:24
Необычная методика: Литва и Венгрия – беднейшие страны Евросоюза. У США дела не намного лучше
Mнения
  • 04.05.26, 12:39
Вельо Коннимойс: добавленная стоимость Эстонии застревает в ценовой политике государственных монополий
Промышленник получил от Elektrilevi и Elering ценовое предложение на 5 млн евро
Новости
  • 04.05.26, 11:11
BLRT Grupp выходит на рынок Бразилии: концерн учредил дочернюю компанию в Рио-де-Жанейро
Биржа
  • 04.05.26, 10:24
Infortar вышел в прибыль после прошлогоднего убытка
Новости
  • 04.05.26, 09:41
Трамп пообещал вывести из Ормузского пролива оказавшиеся в ловушке суда
Эпицентр
  • 04.05.26, 08:49
Криптовалюта и квартиры на сотни миллионов арестованы. Криптомиллионеры бьются в суде

Сейчас в фокусе

Мошенники сделали дипфейк с участием руководителя Veriff Каарела Коткаса и отправили его коллеге. «Использовали реальные отношения и недавний общий опыт, чтобы все казалось более правдоподобным», – рассказал он.
Новости
  • 03.05.26, 12:11
Каарел Коткас едва избежал мошеннической схемы благодаря акценту. «Этот подход был чем-то совершенно новым»
Эксперт: акцент и язык спасать будут недолго
Компания, стабильно начислявшая дивиденды, прекратила выплаты собственникам
Новости
  • 03.05.26, 10:43
Компания, стабильно начислявшая дивиденды, прекратила выплаты собственникам
«La Muu делали органическое мороженое – тогда это был мощный тренд, – но в Premia мы не могли этим заниматься. Нам ужасно нравилось, как они это делают, и, если честно, мы им ужасно завидовали», – рассказала Катре Кываск.
Новости
  • 03.05.26, 15:52
Катрe Кываск и топ-менеджеры Maag продали долю в производителе мороженого La Muu. «Мы стали тормозом»
У созданной для найма водителей из Южной Америки платформы The One Driver есть и эстонская версия.
Новости
  • 03.05.26, 14:02
Охота за водителями: новым трендом в Европе стал наем дальнобойщиков из Бразилии
Бразильские водители добрались уже до Латвии и Литвы
Руководители компаний пищевой промышленности высказали свое мнение о том, стоит ли снижать НСО на продукты питания. Сверху слева: Майдо Соловьев, Эвелин Тоомела, Кайдо Кааре, Меэлис Лаанде, Андрес Хейнвер и Рагнар Лоова.
Новости
  • 02.05.26, 14:46
Главы пищевых предприятий о снижении НСО: сторонники говорят о продовольственной безопасности, критики – о новых налогах
Хотя с 2026 года Уоррен Баффет больше не является генеральным директором инвестиционной компании Berkshire Hathaway, пришедшие на годовое собрание акционеров люди с большим интересом слушали, что легендарный инвестор скажет как об инвестиционной среде, так и о последних делах компании.
Биржа
  • 03.05.26, 14:37
Уоррен Баффет: на рынках действует много спекулянтов
Завершился первый квартал под управлением Грега Абеля
Руководитель завода Electro-Hill Eesti Айво Аунапуу.
Новости
  • 02.05.26, 12:15
Самая быстрорастущая компания Ляэне-Вирумаа: «Мы выжали воду из камня так, что он стал губкой»
Сафари на катерах с Adrenaator в карьере Айду
  • KM
Content Marketing
  • 29.04.26, 17:47
11 оригинальных идей, как вдохнуть новую энергию в вашу команду в Ида-Вирумаа

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную