• OMX Baltic−0,24%319,53
  • OMX Riga0,65%977,43
  • OMX Tallinn−0,19%2 228,58
  • OMX Vilnius−0,17%1 510,75
  • S&P 5000,58%7 818,93
  • DOW 300,49%51 521,28
  • Nasdaq 0,45%27 599,89
  • FTSE 1000,42%10 541,69
  • Nikkei 2250,13%70 776,45
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,89
  • GBP/EUR0,00%1,18
  • EUR/RUB0,00%95,35
  • OMX Baltic−0,24%319,53
  • OMX Riga0,65%977,43
  • OMX Tallinn−0,19%2 228,58
  • OMX Vilnius−0,17%1 510,75
  • S&P 5000,58%7 818,93
  • DOW 300,49%51 521,28
  • Nasdaq 0,45%27 599,89
  • FTSE 1000,42%10 541,69
  • Nikkei 2250,13%70 776,45
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,89
  • GBP/EUR0,00%1,18
  • EUR/RUB0,00%95,35
Люди с недостатками, их опекуны, защитники и активисты провели сегодня перед зданием парламента на Тоомпеа пикет, в ходе которого они потребовали отзыва законопроект относительно пособия по нетрудоспособности и полной переработки программы реформы трудовой занятости. Как сообщает rus.err,ee, акция протеста собрала порядка 200 человек, среди которых были представители десяти различных организаций инвалидов.
Инвалиды нуждаются в возможности участвовать в рынке труда и жизни общества, однако с помощью данного законопроекта государство пытается решить проблему сомнительными и малоэффективными методами, считают организации, представляющие интересы с людей с особыми потребностями.
Ниже приводим заявление представительских организаций:
 "Мы не можем согласиться на такую растрату ресурсов на ближайшие шесть лет, поскольку в программе реформы полно камней преткновения, которые еще больше осложнят жизнь имеющих физические недостатки и другие проблемы со здоровьем людей и их семей. Если реформа будет проведена в том виде, что есть сейчас, мы, как лица, разбирающиеся в теме, не видим положительного результата для общества и экономического развития, скорее наоборот. Эстонское государство десятками лет игнорировало потребности людей с недостатками, и неумелая социальная и региональная политика привела к ситуации, в которой сотни тысяч членов общества не могут реализовать свои основные права. Мы имеем в виду право на достойную жизнь и вовлеченность, это те факторы, из которых начинают произрастать активность, участие и трудовая занятость. В течение двух лет, когда разрабатывали реформу, мы пытались участвовать в процессе, предлагая свою помощь и совет, но нас не слушали. Это и спровоцировало пикет. Мы требуем пересмотра программы реформы на системной и комплексной основе, она должна содержать следующие шаги: -          создание программы поддержки людей с недостатками, не имеющими образования и опыта работы, и представителей других уязвимых целевых групп-          запуск программы создания рабочих мест, в том числе программы социальных рабочих мест, разработка мотивационного пакета для работодателей, которые будут нанимать частично трудоспособных сотрудников-          выплата пособия по нетрудоспособности не должна зависеть от размера заработной платы до того, как будет применена адекватная система возмещения дополнительных расходов, возникающих из-за физических недостатков или состояния здоровья-          решение проблемы доступности социальных услуг, для которой нужно достичь договоренности между государством и местными самоуправлениями по части финансирования услуг единого стандарта (направления, объем, ответственные лица и т. д.)-          интеграция в программу реформы реабилитации, вспомогательных устройств, специальных мер социального обеспечения для поддержки лиц, осуществляющих уход, и родственников Мы требуем четкой расстановки приоритетов (уже работающие люди, молодежь, выходящая на рынок, желающие работать и т. д.) с целью обеспечения оптимального использования ресурсов и максимально положительного результата для государства. Мы и наши представительские организации готовы к дальнейшему конструктивному сотрудничеству и консультациям. Эстонский союз людей с нарушениями опорно-двигательного аппарата, председатель правления Индрек ТарандЭстонский союз глухих, председатель правления Тийт ПаппЭстонский союз слабослышаших, председатель правления Кюллики БодеЭстонский центральный союз людей с нарушениями зрения, председатель правления Сюльви СарапууЭстонский союз поддержки людей с психическими нарушениями, председатель правления Агне РаудмеэсЭстонский союз сиделок, председатель Тийна КангроЭстонское представительское общество пациентов, член правления Пилле ИльвесЭстонское общество людей с собаками-поводырями, член правления Маарья ХаамерШкола собак-поводырей, председатель правления Мати МальмЦентр собак-помощников, член правления Наталья Станкевич-Мельникова"

Последние новости

Биржа
  • 06.10.26, 18:59
Конкурент о закрывшемся стартапе: его ценовая политика подорвала рынок. «Развитие отрасли затормозилось»
Новости
  • 06.10.26, 18:25
Миноритарии Olympic рассчитывали на крупный выигрыш, но окончательно проиграли. «Суд сказал свое слово»
Биржа
  • 06.10.26, 17:34
ИИ показал, как за неделю обогнать легендарный американский индекс
Инвестиционный эксперимент
Новости
  • 06.10.26, 16:58
Госсуд принял окончательное решение относительно короля эстонских полочных фирм
Новости
  • 06.10.26, 16:54
Директора Ида-Вирумааского центра профобразования подозревают в получении компенсаций за несовершенные поездки
Новости
  • 06.10.26, 16:35
В Bolt назначили нового технического директора
Новости
  • 06.10.26, 16:20
«Мы понимали ситуацию иначе»: братья Йыгева покидают Värska после продажи компании
  • KM
Content Marketing
  • 06.10.26, 15:24
Четыре многоквартирных дома в сотрудничестве с Omega Laen. Как Пеэтер Рааг финансирует свои девелоперские проекты?

Сейчас в фокусе

4 сентября сотрудники Studioworks, работающие в здании по адресу бульвар Рявала, 4 в Таллинне, получили расчетные документы, однако некоторые из них до сих пор не получили зарплату.
Новости
  • 05.10.26, 08:54
160 сотрудников погрязшей в долгах компании сидят дома в неизвестности. «Уже совсем не до смеха»
Почему для поставки сырья из России задействованы минимум четыре страны? И что именно в этом списке делает Эстония?
Эпицентр
  • 05.10.26, 06:00
Опасный груз: токсичные химикаты просачивались в Италию из России через Эстонию
Отошедший от технологического бизнеса Иво Мяги посвятил себя Sinimandria и сам участвовал в работе на кухне.
Новости
  • 05.10.26, 15:32
«Не удалось»: ресторан ИТ-предпринимателя закрывается с крупным убытком
Бывший менеджер по продажам и маркетингу Apollo Kino Baltics Маарья Каалеп предположила, что лучшее время для ухода — на пике карьеры. «Мне кажется, я была именно в таком положении в конце периода Apollo».
Новости
  • 04.10.26, 15:16
Бывшая топ-менеджер Apollo Kino: новая глава началась раньше, чем планировалось
Финские СМИ писали, что эстонская компания по аренде рабочей силы Hodes OÜ направляла украинцев и работников других национальностей как на верфь Meyer Turku, так и на строительство дата-центра Google в Хамине.
Новости
  • 03.10.26, 12:23
Компания из Эстонии, направившая на верфь в Турку более 200 рабочих, за короткое время дважды сменила владельца
Макс Юнестранд в худи Legora в штаб-квартире компании площадью 4000 квадратных метров неподалеку от железнодорожного вокзала Стокгольма
.
Новости
  • 04.10.26, 12:47
26-летний швед строит глобального ИИ-гиганта: «Интерес инвесторов велик»
Польские номера помогли уклониться от уплаты налогов и штрафов в Италии.
Новости
  • 04.10.26, 13:21
В Италии раскрыта крупная схема с использованием 60 000 польских номерных знаков
Если компания не занимается слабыми местами своей безопасности, ими рано или поздно займется кто-то другой. Для киберпреступников незащищенная система – это не теоретический риск, а реальная возможность, которую они ищут каждый день.
  • KM
Content Marketing
  • 06.10.26, 11:51
Специалист по кибербезопасности: неосторожность контрагента может поставить под угрозу все данные компании

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную