• OMX Baltic−0,18%320,67
  • OMX Riga0,58%992,8
  • OMX Tallinn−0,28%2 258,22
  • OMX Vilnius0,06%1 503,02
  • S&P 5000,6%7 722,6
  • DOW 300,03%52 377,57
  • Nasdaq 1,18%26 477,81
  • FTSE 100−0,75%10 686,54
  • Nikkei 2251,73%63 268,37
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,9
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%89,63
  • OMX Baltic−0,18%320,67
  • OMX Riga0,58%992,8
  • OMX Tallinn−0,28%2 258,22
  • OMX Vilnius0,06%1 503,02
  • S&P 5000,6%7 722,6
  • DOW 300,03%52 377,57
  • Nasdaq 1,18%26 477,81
  • FTSE 100−0,75%10 686,54
  • Nikkei 2251,73%63 268,37
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,9
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%89,63
Почему бы не использовать момент, и не начать привлекать в Эстонию таланты из России и Украины, размышляет редактор Aripaev Харри Тууль.
Опубликованные на прошлой неделе данные Департамента статистики показывают, что в Эстонии последовательно снижается число работающих людей, и в то же время уменьшается их способность к работе. Развитие нескольких хорошо оплачиваемых сфер тормозится из-за отсутствия квалифицированной рабочей силы. Например, на рынке не хватает тысяч IT-специалистов, но также и врачей, сварщиков и учителей.
Нестабильная ситуация в Украине, да и в России, создает плодородную почву для привлечения талантов в Эстонию. Действительно, часто определение слова «талант» вызывает трудности. Критерий может быть простым. Это человек, который, по меньшей мере, найдет себе применение, а по большей – сможет создавать рабочие места для других. Это люди, которые создают ценность, которой хватит не только для самого себя. Это значит, что в эту категорию попадают, например, и писатели, и художники кино.

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную