- OMX Baltic−0,13%311,68
- OMX Riga0,58%901,65
- OMX Tallinn0,09%2 112,5
- OMX Vilnius0,03%1 443,35
- S&P 500−1,24%7 408,5
- DOW 30−1,07%49 526,17
- Nasdaq −1,54%26 225,15
- FTSE 100−0,14%10 180,65
- Nikkei 225−0,97%60 815,95
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,86
- GBP/EUR0,00%1,15
- EUR/RUB0,00%84,7
- OMX Baltic−0,13%311,68
- OMX Riga0,58%901,65
- OMX Tallinn0,09%2 112,5
- OMX Vilnius0,03%1 443,35
- S&P 500−1,24%7 408,5
- DOW 30−1,07%49 526,17
- Nasdaq −1,54%26 225,15
- FTSE 100−0,14%10 180,65
- Nikkei 225−0,97%60 815,95
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,86
- GBP/EUR0,00%1,15
- EUR/RUB0,00%84,7
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.
По стартап-визе в Эстонию приехало почти 1000 человек
В прошлом году по стартап-визам в Эстонию приехали 928 работников и 219 учредителей стартапов. Большинство работников прибыло по стартап-визе в Эстонию из России (149), Индии (124) и Бразилии (111), сообщает Startup Estonia.
Использовавшие стартап-визу предприятия в 2019 году в сумме заплатили государству 1,6 миллиона евро налогов на рабочую силу и увеличили оборот до 17,5 миллиона евро, что на 152% выше, чем годом раньше.
Похожие статьи
Эстонская компания CheckSpot, предлагающая кафе и ресторанам услугу, призванную увеличить посещаемость заведений в те часы, когда она обычно низкая, привлекла в рамках первого раунда финансирования 130 000 евро от инвесторов из Эстонии, США и Литвы.
Эстонский стартап Katana, который помогает производителям напрямую выйти на покупателя, привлек для старта 3,9 млн долларов (3,51 млн евро).
Уроженец Нарвы Владимир Волошин - не только обладатель железной воли и железных мускулов, победитель этапа Кубка мира по ультратриатлону, переплывший Босфор и преодолевший 250 км по Сахаре, но и человек, который помогает «подружить» предпринимательство и спорт.
В базе данных Startup Estonia число зарегистрированных в Эстонии стартапов превысило тысячу, что более чем в два раза больше, чем год назад, сообщила пресс-служба программы.
Компания, уже несколько лет проводящая кибертренинги для сотрудников, отмечает: чтобы не отставать от темпа развития киберугроз, нужно регулярно проверять знания работников. При этом обучение приносит пользу, только если оно вписывается даже в самый напряженный рабочий день.
Самые читаемые
1
Последние новости
Сейчас в фокусе
Подписаться на рассылку
Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!
На главную