ТОП | До 17 500 евро в месяц. Каким специалистам ИТ-сектора предлагают самые высокие зарплаты

Количество вакансий в ИТ-секторе Эстонии остается стабильным, однако конкуренция распределяется неравномерно, показал свежий опрос работодателей.

По данным Департамента статистики, в 2025 году брутто-почасовая оплата труда женщин была на 12,2% ниже, чем у мужчин. За год гендерный разрыв в оплате труда сократился на 1 процент и в прошлом году оказался самым низким за всю историю наблюдений.

Портал Äritehnoloogia составил ТОП эстонских софтверных компаний с самой большой годовой выручкой на сотрудника. Среди лидеров есть как небольшие, так и крупные игроки.

Раз за разом мы видим в новостях истории о том, как компания, владеющая конфиденциальными персональными данными, становится жертвой кибератаки. Правда, нередко в этом виновата не сама компания: утрачивает бдительность какой-то ее партнер. Тем не менее каждому предприятию стоит задуматься о том, все ли оно сделало для обеспечения хотя бы базового уровня кибербезопасности. То же стоит выяснить и у партнеров, подчеркивает специалист Telia по кибербезопасности Хенри Ваяк.