- OMX Baltic−0,04%314,6
- OMX Riga0,61%949,76
- OMX Tallinn−0,01%2 144,56
- OMX Vilnius0,01%1 506,72
- S&P 5000,32%7 677,28
- DOW 300,3%53 577,4
- Nasdaq 0,66%26 151,3
- FTSE 100−0,12%10 872,91
- Nikkei 2250,62%66 262,16
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,86
- GBP/EUR0,00%1,17
- EUR/RUB0,00%97,72
- OMX Baltic−0,04%314,6
- OMX Riga0,61%949,76
- OMX Tallinn−0,01%2 144,56
- OMX Vilnius0,01%1 506,72
- S&P 5000,32%7 677,28
- DOW 300,3%53 577,4
- Nasdaq 0,66%26 151,3
- FTSE 100−0,12%10 872,91
- Nikkei 2250,62%66 262,16
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,86
- GBP/EUR0,00%1,17
- EUR/RUB0,00%97,72
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.
Управленческое безумие
Фирмы, как и люди, незаметно «сходят с
ума». Также, как у людей, это проявляется незаметно – по нарастающим признакам,
первым симптомам, которые руководитель предприятия должен уметь определять. И
чем раньше, тем лучше, чтобы не довести предприятие до кризиса.
Поэтому уместно, используя медицинскую терминологию, говорить об управленческой терапии, направленной на предупреждение возникновения нежелательных последствий в управлении предприятием.
Термин «управленческое безумие» позаимствован у английской писательницы Браун, которая определила безумие как «постоянное повторение одних и тех же действий с надеждой получить иной результат!» Полагаю, что любой руководитель предприятия согласиться с мыслью, что этот тезис применим и в управлении. Позволю остановиться на некоторых аргументах подчиненных, которые должны насторожить руководителя предприятия.
С чего начинается управленческое безумие можно узнать, прочитав завтрашний номер газеты "Деловые Ведомости".
Autor: Александр Плоткин
Горячие новости
Самые читаемые
4
Последние новости
Сейчас в фокусе
Подписаться на рассылку
Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!
На главную