• OMX Baltic0,19%311,65
  • OMX Riga−0,28%877,17
  • OMX Tallinn−0,12%2 054,14
  • OMX Vilnius0,43%1 368,35
  • S&P 5000,00%6 582,69
  • DOW 300,00%46 504,67
  • Nasdaq 0,18%21 879,18
  • FTSE 1000,69%10 436,29
  • Nikkei 2250,55%53 413,68
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%92,55
  • OMX Baltic0,19%311,65
  • OMX Riga−0,28%877,17
  • OMX Tallinn−0,12%2 054,14
  • OMX Vilnius0,43%1 368,35
  • S&P 5000,00%6 582,69
  • DOW 300,00%46 504,67
  • Nasdaq 0,18%21 879,18
  • FTSE 1000,69%10 436,29
  • Nikkei 2250,55%53 413,68
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%92,55
  • 18.10.12, 12:04
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Пенсионные накопления в плюсе у 97% клиентов

С момента создания II пенсионной ступени прошло 10 лет, и сегодня для большинства жителей Эстонии пенсионные сбережения – единственная долгосрочная инвестиция.
Система чувствует себя нормально и почти у всех её участников сумма пенсионных накоплений превышает ту сумму, которая ими была вложена. Как выяснилось Swedbank, важным вызовом является осознанность выбора фонда с подходящей стратегией.  
По словам председателя правления Swedbank Investeerimisfondid AS Лойта Линнупылда, несмотря на недавний кризис, накопления людей быстро росли. „Во II ступени накоплено более 1,3 миллиарда евро, и для большинства людей это является единственным долгосрочным накоплением. Вопреки распространённому мифу об „уменьшении пенсионных накоплений“, по данным Эстонского центра ценных бумаг, если сравнивать суммы взносов и накопленные средства, то в целом по всем управляющим компаниям в плюсе находятся 93,7% клиентов, а в Swedbank таких пенсионных клиентов 96,5%. В среднем большую прибыль получили те, кто начал делать взносы сразу после начала работы системы и те, кто присоединился во время кризиса 2008-2009 годов“, – отметил Линнупылд.
Анализ действий людей, сменивших фонды, проведённый Эстонским центром ценных бумаг, показал, что 71% клиентов остановили выбор на своём изначально выбранном фонде. Около 1% поменяли фонд 1-2 раза, и можно предположить, что среди них есть немало людей, сделавших сознательный выбор в пользу фонда с более подходящей стратегией или в пользу другой управляющей компании. Однако целых 28% людей поменяли фонд три и более раз, что слишком много с учётом небольшого периода накопления и того обстоятельства, что затраты на переход снижали сумму накоплений.

Статья продолжается после рекламы

Swedbank провёл анализ результативности накопления и поведения клиентов, опираясь на статистику Эстонского центра ценных бумаг и данные клиентской базы пенсионных фондов Swedbank, в которой представлено почти 42% всего рынка.
 
Autor: dv. ее

Похожие статьи

Сейчас в фокусе

«Аппетит приходит во время еды, и в какой-то момент ты уже начинаешь думать, что можно сделать, чтобы откладывать чуть больше. Люди и сами удивляются, как быстро 100 евро превращаются в 200 или 300 евро», – призналась Кристи Сааре.
Биржа
  • 04.04.26, 16:16
Куда инвестировать 100, 1000 или 10 000 евро: «Аппетит приходит во время еды»
С 2023 года Бенедикте Лейе Нильсен возглавляет Датское женское экономическое общество, которое выступает за экономическое равенство.
Новости
  • 05.04.26, 15:01
Она купила свои первые акции в 24 года: теперь эта инвестиция принесла ей квартиру мечты
Эмоциональные заявления без доказательств и изложение предположений как фактов в рамках трудовых споров не помогают ни одной из сторон, заявила в эфире радио Äripäev генеральный директор Инспекции труда Кайре Саареп.
Новости
  • 04.04.26, 13:12
Инспекция труда: почти в каждом споре работодателя обвиняют в причинении морального вреда
Как избежать трудового спора
23 новых завода и производственных здания распределены по всей Эстонии, однако их концентрация все же выше в окрестностях Таллинна.
Новости
  • 03.04.26, 12:56
Большой обзор: в ближайший год в Эстонии откроются десятки новых производств
Общий объем инвестиций в новые производства – почти 328 млн евро
«Мы не работаем ради наград, но всегда приятно, когда наши усилия замечают и признают», – отметила руководитель по персоналу Swedbank Лийза-Мария Лээс.
Новости
  • 04.04.26, 14:33
ТОП лучших работодателей: зарплата – не главное?
Глава Telia Eesti Андре Виссе.
Новости
  • 05.04.26, 12:56
Глава Telia: если раньше плюс 30% к зарплате могли просить разработчики, то теперь – специалисты по ИИ
Пожар рядом с аэропортом в Дубае. Фото архивное от 16 марта.
Новости
  • 05.04.26, 15:27
Иран атаковал инфраструктурные объекты в странах Персидского залива
Глава Forus Takso Тийт Изоп
  • KM
Content Marketing
  • 25.03.26, 15:00
Глава Forus Takso: корпоративному клиенту, помимо приложения, нужно и персональное обслуживание

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную