• OMX Baltic0,01%300,04
  • OMX Riga0,11%893,97
  • OMX Tallinn0,00%2 068,71
  • OMX Vilnius0,21%1 204,98
  • S&P 5000,83%6 279,35
  • DOW 300,77%44 828,53
  • Nasdaq 1,02%20 601,1
  • FTSE 1000,55%8 823,2
  • Nikkei 225−0,03%39 774,93
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%93,42
  • OMX Baltic0,01%300,04
  • OMX Riga0,11%893,97
  • OMX Tallinn0,00%2 068,71
  • OMX Vilnius0,21%1 204,98
  • S&P 5000,83%6 279,35
  • DOW 300,77%44 828,53
  • Nasdaq 1,02%20 601,1
  • FTSE 1000,55%8 823,2
  • Nikkei 225−0,03%39 774,93
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%93,42
  • 11.04.13, 17:02
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Финансовое положение семей в Балтии внушает оптимизм - SEB 

Семьи во всех трех странах Балтии по-прежнему живут в режиме накопления, но уже сейчас заметны признаки оживления рынка кредитов частных лиц, следует из проведенного банком SEB экономического анализа семей в странах Балтии (Baltic Household Outlook).
Тенденция роста рабочей занятости
В 2012 году во всех трех странах Балтии сократилась безработица и выросла занятость населения. Эстония опередила Латвию и Литву по уменьшению безработицы. В четвертом квартале минувшего года уровень безработицы в Эстонии снизился на 2,1% и составил 9,3%. В Латвии безработица в четвертом квартале прошлого года уменьшилась на 1,2%, составив 13,8%, а в Литве – на 0,7%, составив 13%. 
По словам эксперта в области социальной экономики SEB Латвия Эдмундса Рудзитиса, за уменьшением безработицы стоят как создание новых рабочих мест, так и отток рабочей силы за рубеж: «Мы предполагаем, что создание новых рабочих мест продолжится, хотя и в более медленном темпе. Безработица продолжит сокращаться по мере роста занятости населения».  

Статья продолжается после рекламы

Ускорение роста заработной платы
По оценке аналитиков SEB, во всех трех странах Балтии в 2013 году предвидится ускорение роста заработной платы. На рост зарплат влияют изменения в минимальной заработной плате. В январе 2013 года минимальная заработная плата в Литве выросла до порядка 290 евро, а в Эстонии – до 320 евро. В Латвии минимальная заработная плата по-прежнему составляет около 285 евро. Предположительно, минимальная заработная плата в Латвии увеличится в этом году до 320 евро.   
Потребность частных лиц в кредитах восстанавливается
В 2012 году остаток жилищных кредитов в Эстонии уменьшился на 0,6% и в Литве - на 1%. Можно предположить, что с конца 2013 года в Эстонии и Литве начнется рост портфеля кредитов. Однако в Латвии портфель жилищных кредитов по-прежнему стремительно уменьшается (на 11% в год). По сравнению с жилищным кредитом, семьи в странах Балтии куда более консервативно относятся к потребительским займам и другим видам кредитов.  
В Эстонии лучшие в странах Балтии условия для накопления пенсии
Жителей стран Балтии все больше заботит вопрос пенсий, и люди все активнее совершают накопления. Наиболее чувствительны к пенсионным проблемам жители Литвы, где средняя пенсия по старости составляла в 2012 году лишь 236 евро (271 евро в Латвии и 316 евро в Эстонии).  
Наиболее выгодные экономические условия для подготовки к пенсии у жителей Эстонии: здесь более высокая зарплата по сравнению с двумя другими странами Балтии и более высокий процент вклада во вторую ступень накопительной пенсии.
Согласно исследованию SEB, жители Эстонии предпочитают третьей ступени накопительной пенсии другие способы обеспечить себя в пенсионном возрасте: рассчитывают, прежде всего, на максимально возможную продолжительность трудовой деятельности, инвестиции в недвижимость и помощь детей. Одной из причин такого выбора, возможно, является недостаточная осведомленность людей о пенсионной системе и налоговых льготах III ступени накопительной пенсии.
 
Autor: dv. ее

Похожие статьи

  • KM
Content Marketing
  • 12.06.25, 14:48
Десять лет сотрудничества и более ста рабочих мест: Касса по безработице помогает работающей в Ида-Вирумаа компании TNC-Components расти
Расположенная в Кохтла-Ярве компания TNC-Components является одним из крупнейших в Эстонии производителей мебельных компонентов, мебели для кухонь и ванных комнат, а также гардеробов. Свой вклад в обеспечение того, чтобы действующая уже более 20 лет компания могла успешно расти и развиваться, вносит и Ида-Вирумааское отделение Кассы по безработице. На сегодняшний день именно найденные сотрудниками этого отделения люди занимают большинство рабочих мест, которых в компании в общей сложности 115.

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную