• OMX Baltic0,18%296,55
  • OMX Riga0,03%924,16
  • OMX Tallinn−0,38%1 945,65
  • OMX Vilnius0,08%1 280,43
  • S&P 5000,54%6 849,09
  • DOW 300,61%47 716,42
  • Nasdaq 0,65%23 365,69
  • FTSE 1000,27%9 720,51
  • Nikkei 2250,17%50 253,91
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,14
  • EUR/RUB0,00%90,14
  • OMX Baltic0,18%296,55
  • OMX Riga0,03%924,16
  • OMX Tallinn−0,38%1 945,65
  • OMX Vilnius0,08%1 280,43
  • S&P 5000,54%6 849,09
  • DOW 300,61%47 716,42
  • Nasdaq 0,65%23 365,69
  • FTSE 1000,27%9 720,51
  • Nikkei 2250,17%50 253,91
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,14
  • EUR/RUB0,00%90,14
  • 07.09.15, 17:00
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Прибыльность бизнес-сектора снизилась

Прибыль предприятий продолжает снижаться, сообщает SEB.
Прибыльность бизнес-сектора снизилась
  • Foto: Eiko Kink
Как и ожидалось, во втором квартале прибыльность бизнес-сектора снизилась. При этом падение было крайне масштабным, и прибыль выросла лишь в отдельных секторах. Ниже нынешнего уровня брутто-прибыль во втором квартале была в последний раз в 2010 году.
Прибыль предприятий снижается за счет несоответствия между показателями продаж и ростом зарплат. Если во II квартале оборот продаж предприятий уменьшился на 3%, то расходы на оплату труда выросли на 6%. Сюрприз преподнес один из секторов с наиболее быстрым ростом затрат на оплату труда (+16%) - размещение и питание, где средняя зарплата в то же время увеличилась на 8%. В секторе размещения расходы на рабочую силу выросли на целых 22%. Имевшее в то же время место заметное снижение числа предприятий размещения и питания указывает на влияние работы Налогового департамента в форме регистра работников. Среди наиболее крупных отраслей промышленности расходы на рабочую силу очень быстро выросли в сфере производства изделий из металла (+22%), однако по сравнению с прошлым годом в секторе прибавилось свыше 200 предприятий и 2000 работников. Хорошие результаты деревообрабатывающей промышленности вызвали рост занятости и зарплат в секторе, что выразилось в росте расходов на оплату труда на 12%.
Инвестиции предприятий во II квартале уменьшились на 3%. Это означает, что уже седьмой квартал подряд происходит уменьшение инвестиций по сравнению с аналогичным кварталом прошлого года. Если в первом квартале 2015 года снижение инвестиций было вызвано, в основном, значительным падением в энергетическом и сельскохозяйственном секторах, то на этот раз это коснулось значительно большего числа отраслей. Если в первом квартале вклад энергетического сектора в общую сумму инвестиций был негативным, то во втором квартале ситуация оказалась обратной. В весеннем квартале в энергетическом секторе было сделано инвестиций приблизительно на 100 млн евро, что составило почти 20% от общей суммы инвестиций бизнес-сектора. Основным автором крупной инвестиции, предположительно, является Eesti Energia, строящая электростанцию в Аувере. По сравнению с аналогичным кварталом прошлого года инвестиции увеличились также в области недвижимости (+8 млн евро), в сфере управления и вспомогательной деятельности (+5 млн), а также в оптовой и розничной торговле (+5 млн). Значительный негативный вклад в снижение общей суммы инвестиций внесли сектор транспорта и складского хозяйства (-21 млн), сельское и лесное хозяйство (-14 млн), а также профессиональная, научная и техническая деятельности (-13 млн). В обрабатывающей промышленности стоит отметить рост инвестиций на 2,4 млн в деревообрабатывающем секторе.

Статья продолжается после рекламы

Похожие статьи

Новости
  • 07.09.15, 14:00
Проверьте, есть ли Вы среди значимых игроков
На самую представительную в Эстонии экономическую конференцию «Бизнес-план» зарегистрировалось 450 участников. Если Вас ещё нет в их числе, то зарегистрируйтесь сейчас. Соберутся сливки бизнеса.
Mнения
  • 03.09.15, 17:15
Персонал может вознести или утопить ваш бизнес
Каждый день на работе я сталкиваюсь с предприятиями общест­венного питания, которые испытывают проблемы в управлении персоналом. Основные причины этих проблем кроются в том, что методы управления персоналом на этих предприятиях носят стихийный характер: работа с кадрами не имеет стандартов и структуры, персонал не понимает, как оценивают их работу, не понимают сферы своей ответственности.
  • KM
Content Marketing
  • 27.11.25, 10:01
Рывок через Атлантику и удвоенная стоимость компании: Storent намерена изменить привычки американцев в том, что касается аренды техники
В бизнес-новостях мы чаще видим заголовки о том, как крупные американские фонды покупают в странах Балтии перспективные компании. Но на рынке аренды строительной техники развернулся противоположный сценарий: принадлежащая латвийцам компания Storent Holding, работающая в Эстонии и хорошо здесь известная, приобрела американскую компанию и буквально за одну ночь кардинально изменила свое игровое поле.

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную