OMX Baltic0,21%293,43
OMX Riga0,28%913,34
OMX Tallinn0,05%1 962,35
OMX Vilnius0,26%1 230,91
S&P 5000,48%6 631,96
DOW 300,27%46 142,42
Nasdaq 0,94%22 470,73
FTSE 1000,21%9 228,11
Nikkei 2251,15%45 303,43
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,85
GBP/EUR0,00%1,15
EUR/RUB0,00%98,13

OMX Baltic0,21%293,43
OMX Riga0,28%913,34
OMX Tallinn0,05%1 962,35
OMX Vilnius0,26%1 230,91
S&P 5000,48%6 631,96
DOW 300,27%46 142,42
Nasdaq 0,94%22 470,73
FTSE 1000,21%9 228,11
Nikkei 2251,15%45 303,43
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,85
GBP/EUR0,00%1,15
EUR/RUB0,00%98,13

03.04.09, 11:06

Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Почему государство не режет зарплаты?

Государство также как и частный сектор должно начать урезать зарплаты своим работникам, считает Энн Вескимяги, председатель Центрального союза работодателей.

По его словам, есть много мест, где государство тратит больше, чем надо. «Это то, что сейчас раздражает частный сектор – государство ещё не сокращает свои зарплаты», - сказал Вескимяги в передаче

"Varske Ekspress", добавив, что о 7% сокращении зарплат госслужащим только говорят, но никто этого не делает.

Мнение руководителя банка Эстонии Андреса Липстока о том, что зарплаты госслужащих должны быть конкурентоспособными с зарплатами в частном секторе, Вескимяги посчитал ерундой.

Статья продолжается после рекламы

"Банк Эстонии – это государство в государстве. С кем они конкурируют? Если посмотреть на зарплаты членов правления банка Эстонии, то это задевает не только чувство справедливости у простых людей, но и у успешных бизнесменов. Я не знаю таких предприятий, которые в качестве зарплаты выплачивают 1,5 миллиона крон», - сказал Вескимяги и задался вопросом – почему госсектор не идёт в ногу с частным сектором, в котором уже начались серьёзные сокращения зарплат?