• OMX Baltic0,42%318,21
  • OMX Riga0,06%894,55
  • OMX Tallinn0,46%2 079,31
  • OMX Vilnius0,09%1 405,07
  • S&P 500−0,33%6 941,81
  • DOW 300,1%50 188,14
  • Nasdaq −0,59%23 102,48
  • FTSE 100−0,31%10 353,84
  • Nikkei 2252,28%57 650,54
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,84
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%92,24
  • OMX Baltic0,42%318,21
  • OMX Riga0,06%894,55
  • OMX Tallinn0,46%2 079,31
  • OMX Vilnius0,09%1 405,07
  • S&P 500−0,33%6 941,81
  • DOW 300,1%50 188,14
  • Nasdaq −0,59%23 102,48
  • FTSE 100−0,31%10 353,84
  • Nikkei 2252,28%57 650,54
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,84
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%92,24
  • 08.11.12, 13:14
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Соцдемы: Ансип, проблему разницы в зарплатах нужно решать!

Премьер-министр Андрус Ансип по требованию социал-демократов должен будет отчитаться в парламенте, почему руководимое им правительство годами бездействовало, лишь ухудшая место Эстонии в таблице полового равноправия.
"В этом году из рапорта Мирового экономического форума о половом равноправии следует, что Эстония занимает в соответствующей таблице 60-е место среди 135 государств. За время премьерства Ансипа, то есть с 2006 по 2012 год, наша страна откатилась на 31 место, - отметила депутат Рийгикогу Марианне Микко, передавая запрос премьеру. – Пока развитые государства прилагают усилия для улучшения ситуации с равноправием, эстонское правительство сидит, сложа руки. Латвия за то же время поднялась с 19-го места на 15-е, Финляндия – с третьего на второе".
По словам Микко, бездействие правительства тем более вопиюще, что Эстония по-прежнему является страной Евросоюза с самой большой разницей в зарплатах мужчин и женщин.

Статья продолжается после рекламы

Социал-демократы спрашивают у премьер-министра, когда будет готова часть плана действий, охватывающая государственный надзор, законодательство и коллективные переговоры.
Деятельность по уменьшению разницы в зарплатах планируется на 85 процентов финансировать за счет Программы финансового механизма Норвегии и Программы европейского социального фонда. "Использование в таком объеме иностранной помощи для борьбы с дискриминацией характерно для молодых развивающихся демократий, а не для члена Евросоюза, НАТО и ОБСЕ. Считает ли руководимое вами правительство, что Эстония тоже несет определенную ответственность, или этим будут заниматься лишь в том случае, если иностранные спонсоры будут поддерживать проекты?" - спрашивает Микко у Ансипа.
Autor: Ирина Бреллер

Похожие статьи

Последние новости

Эпицентр
  • 11.02.26, 08:53
На работу телефонным мошенником. За обман предлагают хорошие деньги и красивый офис. Единственное требование – знание языка
Полиция: мошенникам грозит до пяти лет тюрьмы
Подсказка
  • 11.02.26, 06:00
Близится подача годового отчета! Что изменилось для фирм инвесторов: НСО, EMTAK, оборот и лицензия
Новости
  • 10.02.26, 19:36
Деревенские жители скрестили копья с волостью: дайте нам спокойно жить!
Подсказка
  • 10.02.26, 18:14
Розничные сети готовятся к повышению зарплат: кто, на сколько и когда?
Новости
  • 10.02.26, 17:42
Покупатель жилья судится с девелоперской компанией Тартуского КСО
Новости
  • 10.02.26, 17:03
Семейная фирма превратила полуразрушенный замок в туристический магнит
Новости
  • 10.02.26, 16:42
Малая строительная компания нашла новое направление и утроила объемы бизнеса
Новости
  • 10.02.26, 16:02
Госсуд не принял жалобу. Виктор Левада должен выплатить 400 000 евро

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную