• OMX Baltic0,24%316,2
  • OMX Riga0,08%929,28
  • OMX Tallinn0,15%2 154,5
  • OMX Vilnius0,32%1 514,59
  • S&P 500−0,32%7 728,2
  • DOW 30−0,34%53 791,85
  • Nasdaq −0,6%26 445,45
  • FTSE 100−0,17%10 844,19
  • Nikkei 225−0,14%66 876,43
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%95,13
  • OMX Baltic0,24%316,2
  • OMX Riga0,08%929,28
  • OMX Tallinn0,15%2 154,5
  • OMX Vilnius0,32%1 514,59
  • S&P 500−0,32%7 728,2
  • DOW 30−0,34%53 791,85
  • Nasdaq −0,6%26 445,45
  • FTSE 100−0,17%10 844,19
  • Nikkei 225−0,14%66 876,43
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%95,13
Проект масштабной реформы по трудоустройству людей с ограниченными возможнос­тями разрабатывался уже почти полтора года, однако никто в стране не имеет полного представления о том, что происходит сегодня в этой сфере, насколько реальны заявленные планы...
Как заявил министр социальных дел Таави Рыйвас, главная цель намеченных перемен – сократить армию неработающих людей с ограниченными возможнос­тями. За пять лет планируется найти рабочие места для 13 000 человек, а тем из них, кто станет получать не менее средней зарплаты, пенсий государство платить не будет.
Как рассказал PR-спе­циа­лист Maxima Eesti Эркки Эрилайд, на этом предприя­тии работает 150 человек с нарушениями здоровья. Отдел кадров фирмы сам ищет для них работу, ведёт переговоры с обществами людей с ограниченными возможностями, которые заинтересованы в сотрудничестве. «Наш опыт показывает, что мы можем предложить подходящую для них работу, и они с ней справляются», - отметил он.
Рано пить шампанское
Однако в Эстонии, по информации Эрилайда, каждый десятый – с ограниченными возможностями. Работает из них лишь треть, половина даже не ищет работы. Подробности сегодня в газете Деловые Ведомости!
По словам главы рекрутингового агентства J.T. Agentuur Екатерины Тараненко, за долгие годы деятельности ей лишь раз пришлось по долгу службы столкнуться с безработным человеком с ограниченными возможностями. «Пришёл он сам, и насколько я могу судить, нужного переобучения в Кассе страхования по безработице ему предложить не смогли...», - считает она.
По её мнению, не каждый работодатель будет сам обращаться в Кассу в поисках подобных работников. Несмот­ря на все льготы, возникает и немало вопросов, и лишних хлопот. Например, как расстаться с таким работником в случае, если он не сможет справляться с работой? Кроме того, где взять такое количество рабочих мест, разве что за счёт сокращения сейчас работающих на этих местах здоровых людей.
Autor: Татьяна Меркулова

Похожие статьи

Последние новости

Биржа
  • 11.08.26, 18:49
Слухи о крупной сделке бередят старую рану: Швеция потеряла свою Novo Nordisk еще в 1999 году
Новости
  • 11.08.26, 18:24
Цены на отели взлетели перед историческим солнечным затмением. «Сейчас здесь творится сумасшествие»
Новости
  • 11.08.26, 17:18
Сербия рассчитывает подготовиться к вступлению в Шенген к концу 2027 года
Подсказка
  • 11.08.26, 16:56
Суд разделил крупный ущерб между работодателем и бухгалтером
8 рекомендаций работодателям
Новости
  • 11.08.26, 16:43
Хуссар: Юлле Мадизе готова баллотироваться на пост президента, если получит достаточную поддержку
Новости
  • 11.08.26, 16:21
Агентство S&P понизило рейтинг airBaltic: авиакомпания находится на грани неплатежеспособности
  • KM
Content Marketing
  • 11.08.26, 15:26
Selver делает ставку на ручную работу: свежие мясные и рыбные продукты готовят прямо в магазине
Новости
  • 11.08.26, 14:46
Каарел Отс: уход крупных компаний с биржи оставил на рынке пустоту

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную