• OMX Baltic0,43%293,94
  • OMX Riga0,43%910,3
  • OMX Tallinn−0,42%1 908,12
  • OMX Vilnius0,69%1 267,12
  • S&P 5000,4%6 671,06
  • DOW 30−0,04%46 253,31
  • Nasdaq 0,66%22 670,08
  • FTSE 100−0,24%9 401,86
  • Nikkei 2251,27%48 277,74
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%92,55
  • OMX Baltic0,43%293,94
  • OMX Riga0,43%910,3
  • OMX Tallinn−0,42%1 908,12
  • OMX Vilnius0,69%1 267,12
  • S&P 5000,4%6 671,06
  • DOW 30−0,04%46 253,31
  • Nasdaq 0,66%22 670,08
  • FTSE 100−0,24%9 401,86
  • Nikkei 2251,27%48 277,74
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%92,55
  • 27.11.14, 14:23
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Образование приведут в соответствие с потребностями рынка

На этой неделе в комиссии Рийгикогу по культуре обсуждался проект изменения закона о профессиях. Согласно закону,  в Эстонии может быть внедрен мониторинг потребности в рабочей силе. Кроме того, обсуждается введение системы координирования развития навыков (OSKA).
Как передает Торгово-промышленная палата Эстонии, до настоящего времени потребности в рабочей силе прогнозировались через департаменты и сферы экономики, однако, по мнению председателя правления палаты Тоомаса Лумана, подобный подход является слишком общим.
«Реальная ситуация такова, что у нас нет целостного представления о том, какими навыками и умениями должны обладать люди, которые потребуются нам через 3–6 лет. По этой причине я считаю крайне важным установление более тесной связи между просвещением и предпринимательством, а также осуществление планирования потребностей в рабочей силе на основе умений, а не в разрезе типов школ и уровней образования. К сожалению, уже сейчас ясно, что по мере сокращения численности населения уменьшается также и приток обладающих профессиональными умениями людей», – сообщил Луман, добавив, что необходимо больше планировать предлагаемого обучения в сфере профессионального и высшего образования

Статья продолжается после рекламы

По оценке правления Торговой палаты, важной предпосылкой скорейшего принятия находящегося на рассмотрении в Рийгикогу законопроекта является введение в действие системы OSKA, и предприниматели готовы к активному участию в этом процессе.
Целью системы является объединение существующих сегодня отдельных компонентов заказов на обучение в единое целое и создание платформы сотрудничества для сосредоточения входных данных рынка труда. Это позволило бы достичь формирования знаний и умений, которые лучше всего  соотсветвуют потребностям работодателей и общества.
Внедрение системы OSKA придаст системность структуре предложений по обучению и поможет предпринимателям развивать умения своих работников, а также улучшит разработку учебных программ и карьерное планирование.
Внедрением системы OSKA займется Фонд профессиональной квалификации «Kutsekoda», которую Эстонская торгово-промышленная палата, Центральный союз работодателей Эстонии, Центральный союз профсоюзов Эстонии, Организация профессиональных союзов служащих, а также государство учредили в 2001 году.
 

Похожие статьи

Новости
  • 13.04.15, 15:10
Чиновникам надо учиться бизнесу
По мнению руководителя Торгово-промышленной палаты Тоомаса Лумана, чиновники должны поменять свой образ мышления с учётом знаний о предпринимательстве.
  • KM
Content Marketing
  • 10.10.25, 11:13
Perekliinik: услуга ИТ-управления помогла нам сократить расходы
По мере роста компании растут и ИТ-потребности, и компетенции одного человека или руководителя может уже оказаться недостаточно. Когда же выгоднее не расширять внутреннюю команду, а приобрести услугу ИТ-управления на аутсорсе?

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную