• OMX Baltic0,16%313,85
  • OMX Riga0,73%922,48
  • OMX Tallinn0,28%2 147,66
  • OMX Vilnius−0,11%1 503,55
  • S&P 5000,7%7 489,72
  • DOW 300,53%52 485,03
  • Nasdaq 1%25 373,85
  • FTSE 100−0,27%10 868,05
  • Nikkei 225−1,04%63 691,96
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%91,5
  • OMX Baltic0,16%313,85
  • OMX Riga0,73%922,48
  • OMX Tallinn0,28%2 147,66
  • OMX Vilnius−0,11%1 503,55
  • S&P 5000,7%7 489,72
  • DOW 300,53%52 485,03
  • Nasdaq 1%25 373,85
  • FTSE 100−0,27%10 868,05
  • Nikkei 225−1,04%63 691,96
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%91,5
Налогово-таможенный департамент предупредил о том, что в ближайшее время станет активнее бороться с таким видом налоговой оптимизации, когда вместо трудового договора или договора с членом правления оформляются клиентские отношения по оказанию услуги от лица своей фирмы.
OUtamine - новое ругательство
  • Foto: www.bandura.ru
Налоговики ссылаются на три недавних решения Госсуда, облегчающие им задачу по пресечению этих схем, поэтому они составили инструкцию, в которой имеются определённые признаки, указывающие на возможное применение такой оптимизации. В ближайшее время департамент намерен связываться с такими предприятиями, где, по мнению чиновников, есть явные признаки данного явления, для которого кем-то придуман термин – OUtamine (на русский можно перевести, наверно, как ОООшивание), с целью ненавязчиво предложить изменить своё поведение под угрозой налоговой проверки.
Сообщение резко оживило дискуссию о том, насколько это самое OUtamine приемлемо или, наоборот, неприемлемо для общества и государства.
Мнения сильно разделились от «категорически одобряем позицию и планы департамента» до «совсем не одобряем». И ДВ в этом вопросе совсем не разделяют позицию первых.Схема на самом деле очень простая. Таким нехитрым способом можно экономить, прежде всего, на социальном налоге, осуществляя выплаты владельцу частично или полностью в виде дивидендов, а не зарплаты, ну и на всех остальных налогах путём списания части личных расходов, например, на услуги связи, транспорт и т.д.Аргументы противников «ООО­шивания» заключаются главным образом в том, что создаётся нечестная конкуренция: люди, которые честно платят все налоги, оказываются в менее выгодном положении, по сравнению с теми, которые идут на такого рода ухищрения. А значит, во имя очищения предпринимательс­кой среды с этим надо решительно бороться. Кроме того, хоть схема и законна, но речь в данном случае идёт о злоупотреблении законодательством, и поскольку форма сделки расходится с её содержанием, то она является притворной, со всеми вытекающими налоговыми последствиями.  
Но посмотрим на ситуацию с другой стороны. Например, трудно не согласиться с позицией, озвученной в частности председателем Центрального союза работодателей Тоомаса Тамсара, что опять навешиваются ярлыки, и по сути очерняется само понятие предпринимательства.
Так или иначе, применяется терминология с ярко выраженной негативной окраской.Уже само слово OUtamine преподносится как некое достойное осуждения деяние. Не говоря уже о всяких прочих терминах, вплоть до налогового мошенничества.Между тем, сама по себе схема абсолютно законна. Нет у нас закона, который бы, например, определял, какую часть дохода предпринимателю предписано в обязательном порядке выплачивать именно в виде зарплаты. Возникает вопрос, а зачем тогда вообще закон, если государство в лице Налогово-таможенного департамента может его трактовать так, как ему удобно. В конце концов, можно дойти и до того, что придётся признавать вне закона всю адвокатуру, они ведь только и делают, что выискивают какие-то лазейки в законах. Мы здесь, конечно, утрируем, но тем не менее. И о какой благоприятной предпринимательской среде можно говорить, если это поле всё больше напоминает минное?
Применение схемы, конечно, приносит определённые выгоды, но этому сопутст­вуют и явные неудобства. Надо создать фирму, вести бухгалтерс­кий и налоговый учёт, ориентироваться в законодательстве и т.д. И при всём при этом добровольно лишиться социальной защиты, предусмотренной трудовым законодательством.
Вот вам и навыки предпринимательства, и готовность брать на себя риски и ответственность. Разве это плохо?Однозначно, нельзя принуждать работника к замене трудового договора на договор об оказании услуг. Но если это делается добровольно, то почему бы и нет?

Похожие статьи

Последние новости

Новости
  • 03.08.26, 08:55
Лучшая ученическая фирма превратилась из школьного проекта в прибыльный бизнес
Новости
  • 03.08.26, 08:29
Политик избавился от проблемных компаний, а долги оставил государству
«Политики, бросившие компании с налоговыми долгами, должны насторожить избирателей»
Биржа
  • 03.08.26, 08:11
Пять важнейших событий этой недели, о которых стоит знать
Новости
  • 03.08.26, 06:00
«Мы, славяне, почему-то обманываем друг друга»: эстонский поставщик модульных домов обрел дурную славу в Португалии
Новости
  • 02.08.26, 13:29
Визовый залог до 20 000 долларов: США ужесточают правила для граждан 50 стран
Биржа
  • 02.08.26, 12:30
Потребность в энергии растет: эта акция из сектора атомной энергетики в будущем может выстрелить
Новости
  • 02.08.26, 11:26
Турецкий инвестор прекращает производство носков Suva в Эстонии
Новости
  • 02.08.26, 10:45
Борьба за европейскую авиакомпанию усиливается: конкуренты выкладывают сильные карты

Сейчас в фокусе

Доля в португальской авиакомпании стала востребованным активом для авиационных гигантов.
Новости
  • 02.08.26, 10:45
Борьба за европейскую авиакомпанию усиливается: конкуренты выкладывают сильные карты
В 2026 году половину Sockmann Group, выпускающую чулочно‑носочные изделия под брендом Suva, приобрела турецкая компания, которая решила перенести производство в Турцию. На фото – фабрика Suva.
Новости
  • 02.08.26, 11:26
Турецкий инвестор прекращает производство носков Suva в Эстонии
Визовый залог до 20 000 долларов: США ужесточают правила для граждан 50 стран
Новости
  • 02.08.26, 13:29
Визовый залог до 20 000 долларов: США ужесточают правила для граждан 50 стран
Производственное здание компании Vecta Design, выпускающей натяжные потолки, в промышленном парке Лооде-Пярну. Компания дважды признавалась лучшим предприятием Пярнумаа и удостаивалась награды  «Медведь Пярнумаа» (Pärnumaa Karu).
Новости
  • 31.07.26, 16:23
Успешный экспортер получил уголовное обвинение и крупный штраф из-за работника
Автор идеи улиточной фермы и один из ее владельцев Карл Маркус Тамме (слева) показывает посетителям поле для выращивания улиток. Прошлым летом ферма начала с 250 000 улиток, в этом году их уже 600 000. В будущем Тамме рассчитывает довести число улиток до 1,3 млн.
Эпицентр
  • 01.08.26, 12:30
Отец и сын бросают вызов вкусовым привычкам эстонцев. «Предложение попробовать улитку воспринимают почти как оскорбление»
По оценке аналитиков Bank of America, атомная энергетика в течение ближайших 25 лет может открыть рыночную возможность объемом до 10 триллионов долларов.
Биржа
  • 02.08.26, 12:30
Потребность в энергии растет: эта акция из сектора атомной энергетики в будущем может выстрелить
По словам акционера и руководителя ETS Nord Урмаса Хийе, во втором полугодии строительный рынок в Скандинавии может перейти к росту.
Новости
  • 01.08.26, 11:48
Производитель вентиляционных решений побил рекорд по выручке и увеличил прибыль
Широкомасштабное исследование цен переворачивает представления о ценах в розничных сетях
  • KM
Content Marketing
  • 01.07.26, 10:32
Широкомасштабное исследование цен переворачивает представления о ценах в розничных сетях

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную