- OMX Baltic0,01%298,79
- OMX Riga−0,25%890,9
- OMX Tallinn0,14%2 055,01
- OMX Vilnius−0,05%1 203,89
- S&P 5000,27%6 280,46
- DOW 300,43%44 650,64
- Nasdaq 0,09%20 630,66
- FTSE 1001,23%8 975,66
- Nikkei 2250,01%39 650,48
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,86
- GBP/EUR0,00%1,16
- EUR/RUB0,00%90,64
- OMX Baltic0,01%298,79
- OMX Riga−0,25%890,9
- OMX Tallinn0,14%2 055,01
- OMX Vilnius−0,05%1 203,89
- S&P 5000,27%6 280,46
- DOW 300,43%44 650,64
- Nasdaq 0,09%20 630,66
- FTSE 1001,23%8 975,66
- Nikkei 2250,01%39 650,48
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,86
- GBP/EUR0,00%1,16
- EUR/RUB0,00%90,64
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.
Последние "постулаты" Рыйваса
Созданная год назад премьер-министром Таави Рыйвасом рабочая группа по экономическому развитию предложила правительству 80 мер для оживления эстонской экономики. Мы собрали для вас самые яркие и интересные предложения группы экс-премьера.
Педложения рабочей группы по экономическому развитию следующие:
1) Задействовать на рынке труда Эстонии всех трудоспособных людей.
2) Создать лучшие условия для приезда в Эстонию иностранной квалифицированной рабочей силы.
3) Повысить гибкость системы образования и дополнительного обучения, больше учитывая потребности рынка труда.
4) Поставить инновацию как движущую силу экономического роста в число важнейших приоритетов общества.
5) Выделить дигитализацию экономики в качестве отдельной цели экономической политики.
6) Улучшить навыки управления в частном и публичном секторах.
7) Улучшить бизнес-среду и повысить международную привлекательность Эстонии.
8) Устранить ограничения, мешающим молодым работать.
9) Стимулировать возвращение на работу родителей, находящихся в родительском отпуске.
10) Устранить ограничения, повышающие для работодателей стоимость сверхурочных.
Горячие новости
11) Мотивировать пенсионеров продолжать работать, в том числе путем снижения налоговой нагрузки.
12) Бесплатный транспорт между крупными экономическими центрами и местами проживания работников.
13) Миграционная политика и политика привлечения талантов должны больше служить экономическим целям.
14) Для поддержания существующего уровня экономики нужно пускать на рынок труда около пары тысяч иностранных рабочих в год.
15) Адаптировать учебные программы к потребностям экономики и развитию рынка труда.
16) Разработать процесс дигитализации экономики и сформулировать цели дигитализации.
17) Сохранить существующую систему подоходного налога, введя на регулярно выплачиваемые дивиденды более низкий налог.
18) Снизить налоговую нагрузку в Эстонии через уменьшение количества функций государства.
19) Больше значения придавать неполитическим административным должностям в госсекторе, привлекая на них лучших в Эстонии руководителей и пересмотрев при этом зарплатную политику.
Autor: София Дельвер
Похожие статьи
Расположенная в Кохтла-Ярве компания TNC-Components является одним из крупнейших в Эстонии производителей мебельных компонентов, мебели для кухонь и ванных комнат, а также гардеробов. Свой вклад в обеспечение того, чтобы действующая уже более 20 лет компания могла успешно расти и развиваться, вносит и Ида-Вирумааское отделение Кассы по безработице. На сегодняшний день именно найденные сотрудниками этого отделения люди занимают большинство рабочих мест, которых в компании в общей сложности 115.
Самые читаемые
4
Что произойдет с вертолетом стоимостью в 3,5 млн евро?
5
Последние новости
Мягкая зима и дожди ударили по лесному хозяйству
Сейчас в фокусе
Подписаться на рассылку
Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!
На главную