• OMX Baltic−0,14%316,48
  • OMX Riga−0,22%888,02
  • OMX Tallinn0,00%2 116,5
  • OMX Vilnius−0,07%1 416,98
  • S&P 5001,2%7 126,06
  • DOW 301,79%49 447,43
  • Nasdaq 1,52%24 468,48
  • FTSE 1000,73%10 667,63
  • Nikkei 225−1,75%58 475,9
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%89,44
  • OMX Baltic−0,14%316,48
  • OMX Riga−0,22%888,02
  • OMX Tallinn0,00%2 116,5
  • OMX Vilnius−0,07%1 416,98
  • S&P 5001,2%7 126,06
  • DOW 301,79%49 447,43
  • Nasdaq 1,52%24 468,48
  • FTSE 1000,73%10 667,63
  • Nikkei 225−1,75%58 475,9
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%89,44
  • 14.03.17, 15:30
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Swedbank: промышленность Эстонии отстаёт от литовской

...по добавленной стоимости. Она составляет 23 000 евро на одного работника, пишет Swedbank.
Swedbank: промышленность Эстонии отстаёт от литовской
 
„Ясно, что быстро растущие расходы на рабочую силу отрицательно сказываются на рентабельности предприятий“, – сказал руководитель отдела промышленных предприятий Рауль Кирсимяэ. „Сегодняшняя проблема эстонской промышленности – слишком низкая добавленная стоимость: 23 000 евро на одного работника“. Это значительно меньше, чем в Литве (32 000) и на уровне Латвии (также около 23 000 евро)".
В условиях жёсткой конкуренции следует инвестировать в наращивание эффективности и в производство новых, более ценных изделий. Поэтому радует, что многие предприятия активно действуют, наращивая объёмы инвестиций. 

Статья продолжается после рекламы

Результаты исследования промышленности показывают, что на рынке труда Эстонии происходят большие перемены. Благодаря автоматизации, продолжается тенденция исчезновения рабочих мест, требующих низкой квалификации. При этом почти половина промышленных предприятий признают, что дефицит рабочих рук препятствует развитию предприятия. 79% предприятий ощущают нехватку специалистов, и каждое пятое предприятие планирует для решения проблемы привлечь внешнюю рабочую силу. Одновременно 70% предприятий планируют и в этом году повысить зарплаты. Средний рост зарплат планируется на уровне 3,7%. 
Исследование показало также изменения на важных для Эстонии целевых экспортных рынках. „Хотя по-прежнему важнейшую роль играют наши ближайшие соседи – например, если первостепенное значение придаёт финскому рынку каждый третий участник исследования, а шведскому 16%, то из новых рынков большинство предпринимателей назвали Швецию (40% предприятий). Кроме Скандинавии на важное место в качестве целевого рынка выходит и Германия (22% предприятий). Интересно отметить, что каждое четвёртое из крупных предприятий Эстонии в качестве нового желанного рынка выбрало Китай. 
В условиях улучшения рыночной конъюнктуры предприятия планируют вдобавок к наращиванию оборота увеличить инвестиции. Инвестировать планируют 93% участвовавших в исследовании предприятий. Средний размер инвестиции возрастёт в 2017 году на 11%. В качестве ограничивающего фактора 38% предприятий указали на неуверенность в экономической среде, финансирование не считается проблемой.
Инвестиции направлены, главным образом, на повышение эффективности (58% предприятий). Всё больше внимания предприятия уделяют разработке новой продукции – за последние пять лет доля предприятий, инвестирующих в новую продукцию, увеличилась с 8 до 25 процентов.
По данным Swedbank, обрабатывающая промышленность - это 15,8% ВВП и 58% экспорта.

Похожие статьи

Сейчас в фокусе

Половину эстонских строителей отправили из Финляндии домой. «В Швеции работу найти можно, но за разумные деньги»
Новости
  • 16.04.26, 06:00
Половину эстонских строителей отправили из Финляндии домой. «В Швеции работу найти можно, но за разумные деньги»
Нужно быть внимательным. Некоторые клиенты Enefit остались без договора и бесплатно отдавали электричество в сеть.
Новости
  • 16.04.26, 10:30
Малый производитель бесплатно отдавал электричество в сеть. Enefit прекратил часть договоров
«Промпты, в том виде, как ими пользуется большинство, – уже не актуальны», – сказала Сандра Роосна, сооснователь и руководитель стартапа Askly, который разрабатывает ИИ‑чатботов.
Новости
  • 16.04.26, 13:47
Сандра Роосна о влиянии ИИ на свой стартап: не уверена, что мы еще когда-нибудь будем нанимать людей
«В ближайшие месяцы, и тем более в пиковые летние часы, эта ситуация просто выйдет из-под контроля», – предупредил глава европейского подразделения Международного совета аэропортов.
Новости
  • 15.04.26, 16:18
Европейские аэропорты предупреждают: новая пограничная система приведет к большим задержкам
По словам руководителя отдела ежедневного банковского обслуживания бизнес-клиентов банка Coop Эрье Меттас, это шаг, которого ждали клиенты, чтобы сделать платежный процесс для компаний быстрее и удобнее.
Подсказка
  • 15.04.26, 15:56
Теперь бухгалтер может подписывать платежи, не заходя в интернет-банк
Иллюстративное фото.
Новости
  • 16.04.26, 10:02
Эстония хочет отложить внедрение директивы о прозрачности зарплат
Критика схем Виктора Орбана начала оказывать реальное влияние лишь после того, как экономический рост Венгрии застопорился.
Новости
  • 16.04.26, 16:19
Евроденьги превратили друзей премьер-министра Венгрии в миллиардеров. Времени на снос системы мало
Глава Forus Takso Тийт Изоп
  • KM
Content Marketing
  • 25.03.26, 15:00
Глава Forus Takso: корпоративному клиенту, помимо приложения, нужно и персональное обслуживание

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную