• OMX Baltic0,07%308,36
  • OMX Riga0,00%900,07
  • OMX Tallinn0,19%2 102,56
  • OMX Vilnius0,15%1 452,65
  • S&P 500−0,96%7 401,16
  • DOW 300,25%51 840,22
  • Nasdaq −1,46%25 784,95
  • FTSE 100−0,09%10 428,85
  • Nikkei 225−3,55%69 788,38
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,88
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%84,81
  • OMX Baltic0,07%308,36
  • OMX Riga0,00%900,07
  • OMX Tallinn0,19%2 102,56
  • OMX Vilnius0,15%1 452,65
  • S&P 500−0,96%7 401,16
  • DOW 300,25%51 840,22
  • Nasdaq −1,46%25 784,95
  • FTSE 100−0,09%10 428,85
  • Nikkei 225−3,55%69 788,38
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,88
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%84,81
В Швеции и Финляндии как-то посбалансированнее, считает член правления SEB Elu- ja Pensionikindlustus Индрек Холст.
"Эстонская пенсионная система слишком перекошена в сторону рисков"
Член правления SEB Elu- ja Pensionikindlustus Индрек Холст написал на форуме SEB, что эстонская пенсионная система является разбалансированной, по сравнению с пенсионными системами Финляндии и Швеции.
"Пенсионная система Эстонии (I, II и III ступени в общей сложности) слишком перекошена в сторону рисков, имеющихся в I ступени", - написал он.
"В Швеции, например, поступления в систему распределяются между накоплением (II и III ступени) и текущим финансированием (I ступень) в соотношении около 50/50, то есть в целом в отношении ключевых рисков удерживается хороший баланс. У нас соответствующее соотношение составляет 70/30, с перекосом в сторону текущего финансирования, - отметил Холст. - Подозреваю, что, если мы хотим в будущем получать пенсию с обещанным 40%-м коэффициентом замещения – или даже более высокую, нам следует добиться баланса рисков в системе, наподобие Швеции, и вместе с тем больше вкладывать в накопительные схемы".
В то же время, он обратил внимание на то, что если вложить одну и ту же сумму денег в первую и вторую пенсионную ступень, то выхлоп от второго варианта окажется, скорее всего, выше.
"В отдаленной перспективе мы окажемся в ситуации, когда, выплачивая в первую ступень 16% от заработной платы, мы начнем получать пенсию в размере около 21% от средней зарплаты (поскольку на одного пенсионера будет приходиться 1,3 налогоплательщика). Вкладывая же в течение 40–45 лет 6% от зарплаты во II ступень, мы сможем рассчитывать на пенсию в размере около 12% от зарплаты, причем в случае положительной реальной доходности – даже на еще большую. На основании этого можно утверждать, что даже при реализации некоторых негативных рисков за те же самые деньги мы получим из II ступени более высокую пенсию", - пишет он.
"Чем дольше период накопления, тем лучше и пенсия. Это утверждение повторяется всеми до бесконечности, но оно и на 100% соответствует истине", - добавил Холст.

Похожие статьи

Сейчас в фокусе

«Налоги – ответственность сотрудника», – считают в ресторанах. Но это может быть нарушением, предупреждает Трудовая инспекция.
Эпицентр
  • 22.06.26, 06:00
Серые схемы ресторанов в Таллинне: деньги в пакетике и предпринимательский счет
Инфлюенсеры в соцсетях демонстрируют свое богатство с помощью дорогих автомобилей, например, Lamborghini (на фото). Это привлекает молодых инвесторов, которые хотят добиться того же.
Новости
  • 21.06.26, 15:12
Lamborghini, криптовалюта и быстрые деньги: как финфлюенсеры заманивают молодых инвесторов
Самая ожидаемая инвесторами новость появится в среду вечером после закрытия рынка США, когда станут известны результаты производителя чипов памяти Micron Technology.
Биржа
  • 22.06.26, 08:07
Пять важнейших событий этой недели, о которых стоит знать
Министерство образования и науки решило бороться со «сбоем рынка» за счет дальнейшего сокращения финансирования профессионального обучения водителей грузовиков.
Новости
  • 22.06.26, 13:10
Министерство: кадровый кризис в сфере перевозок вызван не обучением, а условиями труда
Некоторые бумаги выросли в цене более чем на 1000% за последние 12 месяцев, например, акции компании SanDisk, работающей на рынке полупроводников.
Биржа
  • 22.06.26, 17:00
Список: 42 акции, подорожавшие более чем на 100% за год
Согласно поправке к Закону о трудовом договоре, в дальнейшем работодатель должен будет раскрывать зарплатную вилку еще до первого собеседования. В Swedbank зарплатные вилки указывают с 2021 года.
Новости
  • 20.06.26, 12:23
Новый порядок: работодатели должны будут раскрывать размер зарплаты еще до собеседования
Волость Кадрина уже не раз сталкивалась с судебными спорами из-за карьеров. На фото – песчаный карьер, не связанный с этой историей.
Новости
  • 22.06.26, 11:18
Борьба за новые карьеры: местные самоуправления отказывают, компании готовы идти в суд
Хотя многие эстонцы считают, что хорошо знают Финляндию, Саймаа для многих становится настоящим открытием.
  • KM
Content Marketing
  • 19.06.26, 17:58
Отдых, где не нужно ничего организовывать. Саймаа показывает рыбалку в новом свете
Почему все больше руководителей из Эстонии выбирают для отдыха озерный край Саймаа?

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную