На пенсию надейся, но и сам не плошай

«Принудительная система с помощью какого-либо пряника, как это существует сейчас, необходима», - отметил один из участников опроса.

Предприниматель и член правления Narva Tööstuspark Вадим Орлов, комментируя идею создаваемой коалиции сделать вторую пенсионную ступень доб­ровольной, заметил: «Большинство людей, на мой взгляд, видя некую нестабильность, просто вытащат эти деньги из второй ступени, и тогда столкнутся с тем, что при наступлении пенсионного возраста будут получать какие-то минимальные прожиточные деньги».

Недоверие к нынешней пенсионной системе у предпринимателей очевидно. В основном причины две: постоянные попытки политиков что-то поменять и неэффективность пенсионных фондов при высокой стоимости услуг.

Основатель и руководитель бизнес-школы Most Анна Кульп тоже делает неутешительный прогноз: «Даже если сейчас всё выглядит довольно оптимис­тично, то к моей пенсии, через 30 лет, пара-тройка законов аннулируют мои обязательные накопления».

Финансовый директор и член правления компании инжиниринговых услуг «Алвиго» Екатерина Сутормина была более категорична: «Думаю, уже никто не сможет поверить в такое государство, которое сначала даёт что-то, а потом отбирает. Поэтому я и не имею второй ступени, я не верю нашему государству».

Распространённое мнение, что пенсионные фонды приносят доход лишь тем, кто ими управляет, но не вкладчикам, разделяет и Орлов. А вот бывший член правления и совета Admiral Markets Юрий Картаков, соглашаясь с тем, что доходность у фондов действительно низкая, замечает, что для большинства - это всё равно лучше, чем ничего: «Не устраивает доходность управляющих. Но это макроэкономическая составляющая. Не думаю, что люди в большинстве сами смогли бы инвестировать эффективней. Кто-то - да, возможно, но модель эффективней, когда профессионалы это делают за всех».

Однако, несмотря на определённое недоверие к пенсионной системе, большинство признались, что они откладывают деньги в третью добровольную пенсионную ступень. При этом отношение и к ней разное. Часть предпринимателей считают, что третья ступень способна обеспечить достойную старость, всё зависит от суммы, которую туда вкладываешь. Но, например, руководитель консультационной компании Krabu Grupp Кирилл Крабу, у которого есть третья пенсионная ступень, сказал, что имеющиеся пенсионные системы не кажутся ему способными обеспечить достойную старость, поэтому из всех инвестиционных активов больше всего доверия у него вызывает собственная фирма.