Внимание! Эта статья была опубликована более 5 лет назад и относится к цифровому архиву издания. Издание не обновляет архивированное содержание, поэтому, возможно, вам стоит ознакомиться с более свежими источниками.

    BLRT Grupp возвращает кормильцев в семьи

    Компания BLRT Grupp задалась целью вернуть на родину всех работников, которые уехали в другие страны в поисках лучшей доли. «Блудных сынов», работающих сейчас в Норвегии, Швеции и других скандинавских странах, будут различными способами заманивать на работу в Эстонию.

    «Знаю, что предприятия легкой промышленности переводят производство в другие страны, чтобы снизить расходы на рабочую силу, но мы пока этого делать не планируем, так как выгоднее работать в Эстонии. На сегодняшний день мы не только не планируем сокращать производство, а наоборот – будем увеличивать его объемы», - уверено говорит Хейнарт Пухким, директор по вопросам персонала BLRT Grupp. И для этого компании понадобится немало новых работников.
    Даже не смотря на то, что вопрос рабочей силы стоит довольно остро, вербовать новых работников за рубежом BLRT Grupp не спешит. Сегодня на заводе трудятся 200 украинцев и около 50 румын. «Приезжие бригады работают отлично, мы довольны качеством их работы. Конечно, им требуется время для того, чтобы сориентироваться в новой стране, но этот процесс проходит достаточно быстро. На сегодняшний день румын волнует лишь наступление холодов», - говорит он. Иностранные работники приезжают на 3-4 месяца и живут на территории завода, в специально оборудованном для них хостеле. Пухким не назвал точную сумму зарплат украинских работников, но намекнул, что она «очень конкурентоспособная». По неофициальным данным, украинский сварщик в Эстонии получает 4-5 евро в час.
    По словам Пухкима, трудность поиска работников для BLRT Grupp заключается именно в том, что через агентства по трудоустройству хорошую бригаду найти невозможно. «Например, очень важно, чтобы бригады сварщиков были сработанные и укомплектованные», - говорит он.
    Руководство компании надеется найти новые человеческие ресурсы в странах Скандинавии. «Мы хотим развернуть широкую рекламную компанию в северных странах, чтобы вернуть уехавших за рубеж работников на родину. Зарплаты в Эстонии и Скандинавии уже практически одинаковые», - говорит Пухким, и добавил, что проблема нехватки рабочей силы настолько острая в Эстонии, что ей заинтересовались и на академическом уровне.
  • Самое читаемое
Статьи по теме

Нужны ли Эстонии экологические налоги и что делать с акцизами?
Учитывая, что Эстония взяла курс на достижение климатической нейтральности к 2035 году, введение экологических налогов в том или ином виде кажется логичным шагом на этом пути, однако перед выборами партии стараются не горячиться с подобными обещаниями. Осторожничают они и с акцизами.
Учитывая, что Эстония взяла курс на достижение климатической нейтральности к 2035 году, введение экологических налогов в том или ином виде кажется логичным шагом на этом пути, однако перед выборами партии стараются не горячиться с подобными обещаниями. Осторожничают они и с акцизами.
Производитель свечей из Вильянди готовится снизить работникам зарплату Вопрос в том, законно ли это
Hansa Candle, производитель свечей из Вильянди, неожиданно разослал работникам уведомление о своем намерении снизить им заработную плату. Основные причины: удорожание электроэнергии и потеря одного из самых крупных клиентов – IKEA.
Hansa Candle, производитель свечей из Вильянди, неожиданно разослал работникам уведомление о своем намерении снизить им заработную плату. Основные причины: удорожание электроэнергии и потеря одного из самых крупных клиентов – IKEA.
СМИ: Goldman Sachs реструктурировал активы в России, портфель выкупил менеджмент
Доля инвестиционного банка Goldman Sachs в HeadHunter снизилась до 5,9%, одновременно компания могла выйти и из других российских активов. Их покупателем, по словам источников
Доля инвестиционного банка Goldman Sachs в HeadHunter снизилась до 5,9%, одновременно компания могла выйти и из других российских активов. Их покупателем, по словам источников
Миллиард от сокращения госаппарата, льготный НСО на продукты или налог на богатство?
Ввести налоговые льготы, снизив НСО для продуктов питания, или, наоборот, ввести новые налоги, например, на имущество? Не надо ли установить хотя бы временно отдельный налог на оборону?
Ввести налоговые льготы, снизив НСО для продуктов питания, или, наоборот, ввести новые налоги, например, на имущество? Не надо ли установить хотя бы временно отдельный налог на оборону?
Владимир Либман: шестым чувством зафиксировал цену на электричество. Не верю в биржу
Владелец крупнейшего в Эстонии производителя щебня Владимир Либман управляет своим предприятием 37 лет и уже знает, при каких условиях отойдет от дел. О том, как идут дела в его бизнесе, о положении дел на рынке стройматериалов Эстонии, а также том, что в нашей стране не так с электричеством, Либман рассказал в эксклюзивном интервью ДВ.
Владелец крупнейшего в Эстонии производителя щебня Владимир Либман управляет своим предприятием 37 лет и уже знает, при каких условиях отойдет от дел. О том, как идут дела в его бизнесе, о положении дел на рынке стройматериалов Эстонии, а также том, что в нашей стране не так с электричеством, Либман рассказал в эксклюзивном интервью ДВ.
Топ-3 «Молодых и деловых»: лучшие авторы Летней школы журналистики
Редакция ДВ выбрала трех лучших молодых журналистов среди участников медиапроекта для школьников.
Редакция ДВ выбрала трех лучших молодых журналистов среди участников медиапроекта для школьников.