OMX Baltic0,22%300,68
OMX Riga0,06%893,52
OMX Tallinn0,12%2 071,16
OMX Vilnius0,3%1 206,04
S&P 5000,83%6 279,35
DOW 300,77%44 828,53
Nasdaq 1,02%20 601,1
FTSE 1000,00%8 822,91
Nikkei 2250,06%39 810,88
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,85
GBP/EUR0,00%1,16
EUR/RUB0,00%92,85

OMX Baltic0,22%300,68
OMX Riga0,06%893,52
OMX Tallinn0,12%2 071,16
OMX Vilnius0,3%1 206,04
S&P 5000,83%6 279,35
DOW 300,77%44 828,53
Nasdaq 1,02%20 601,1
FTSE 1000,00%8 822,91
Nikkei 2250,06%39 810,88
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,85
GBP/EUR0,00%1,16
EUR/RUB0,00%92,85

11.01.10, 08:54

Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Махинации с родительской зарплатой скоро прекратятся

До сих пор некоторые «находчивые» родители умудрялись получать родительскую зарплату по максимуму — более 35 000 крон в месяц. Однако теперь министр социальных дел намерен положить конец такому мошенничеству.

Сейчас размер родительской зарплаты зависит от заработка одного из родителей до рождения ребенка. Если у человека есть, например, знакомый собственник фирмы, с которым он состоит в доверительных отношениях и который согласится платить социальный налог за фиктивно оформленного на работу сотрудника, то увеличить размер средней зарплаты не составит труда, пишет Кристи Леппик в Postimees.ee.

Министр социальных дел Ханно Певкур назвал подобные схемы мошенничеством. Юридически все может быть оформлено корректно, но с моральной точки зрения это не так.

«Эта тема была поднята в прошлом году. После того как средства массовой информации обратили внимание на пробел в законодательстве, была принята поправка к Закону о родительской зарплате», — сказал он.

Статья продолжается после рекламы

До 2008 года родительскую зарплату платили не в течение полутора лет, как сейчас, а в течение года. Однако период, который берется за основу при определении размера родительской зарплаты, остался неизменным: родительскую зарплату выплачивают по среднему ежемесячному доходу за год.

«Было бы логично, если бы расчетный период средней родительской зарплаты также составлял теперь полтора года», — сказал Певкур, планирующий инициировать поправку к закону, которая вступит в силу с 2011 года.

Отвечая на вопрос, почему бы не приложить усилия к тому, чтобы поправка вступила в силу уже через полгода, а не через год, министр объяснил, что если она вступит в силу со второго полугодия, это может стать для госбюджета слишком тяжелым бременем.

Поскольку в 2008 году еще не было такого спада экономики, как сейчас, многие матери или отцы зарабатывали в 2008 году больше, чем в 2009-м, когда работодатели были вынуждены снизить зарплаты.

Кроме поправки об увеличении периода расчета родительской зарплаты в первом квартале этого года Певкур намерен вынести на обсуждение правительства еще одну поправку, которая касается времени пребывания в отпуске по уходу за ребенком.

Сейчас если отец или мать после годичного пребывания в отпуске по уходу за ребенком выходят на работу, то теряют право на то, чтобы ухаживать за своим ребенком еще в течение полугода.

Министр социальных дел хочет предложить следующую поправку: если по истечении года нахождения в отпуске по уходу за ребенком мать или отец захотят вернуться на работу, предположим, на год, они смогут это сделать. А оставшиеся полгода отпуска родитель сможет использовать до достижения ребенком трехлетнего возраста.

То есть когда ребенок подрастет, родитель снова сможет уйти в отпуск по уходу за ним и оставшиеся шесть месяцев отпуска использовать, например, когда ребенку исполнится два с половиной года.

Горячие новости

02.07.25, 16:30

Руководитель фабрики: на новой дороге в Нарве забыли сделать автобусную остановку

04.07.25, 12:37

«Речь идет о банальной жадности»: новый удар по владельцам солнечных панелей может оказаться фатальным

Причина – десинхронизация с российской сетью

03.07.25, 09:43

Эстонский рынок сделок, готовившийся к буму, столкнулся с суровой реальностью

ТОП сделок за полугодие

18.06.25, 14:57

Местная облачная услуга поддержит работу ИТ-систем компании даже в сложные времена

Статья продолжается после рекламы

Ханно Певкур считает очень важным, чтобы родители после отпуска по уходу за ребенком возвращались на работу, и возможность предоставлять отпуск по уходу за ребенком частями служит этой цели.

«Кроме того, это изменение будет способствовать сближению семейной и трудовой жизни, хотя бы в виде работы на дому», — сказал министр.

Он отметил, что предстоит еще подумать о том, как изменить закон таким образом, чтобы люди не злоупотребляли возможностью находиться в отпуске по уходу за ребенком частями, например, вернуться на работу, но продолжать получать родительскую зарплату.

Планируется, что поправки к закону вступят в силу со следующего года, и Певкур надеется, что парламент одобрит их еще до Иванова дня.

Autor: dv.ee Istsenko Olga