Внимание! Эта статья была опубликована более 5 лет назад и относится к цифровому архиву издания. Издание не обновляет архивированное содержание, поэтому, возможно, вам стоит ознакомиться с более свежими источниками.

    А вы довольны своей работой? 

    Есть мнение, что работник маленькой компании менее конкуретноспособен, чем его коллега из крупной компании. Однако, согласно международному исследованию,  работники бывают более счастливы в небольших компаниях.

    Около 11 000 человек из 90 стран приняли участие в исследовании, где людям было задано 47 вопросов, чтобы узнать их отношение к своей работе, пишет inc.com.
    Как пишет The Wall Street Journal, опросник содержит простые вопросы, касающиеся работы и личной жизни, использования времени на работе, и общего состояния во время работы.
    При работе в небольшой компании с менее чем 100 людьми на 25% больше шансов быть счастливым, чем в компании  с более чем 1 000 чел.
    Помимо того, что работник не крупной компании бывает более счастлив, чем его коллега в крупной компании, исследование также приводит и другие интересные выводы.
    Управление: Те, кто контролируют других на 27% больше имеют шансов быть более счастливыми, чем те, которые находятся в подчинении.
    Забота: Должности, которые включают  в себя обязанности по уходу или прямому обслуживанию людей, делают работников счастливыми более счастливыми (75%), чем, скажем, работа в продажах.
    Навыки: высококвалифицированные работники, как правило, имеют на 50% больше шансов быть счастливыми, чем их неквалифицированных коллеги.
    Возраст: Пожилые работники (40 или выше), как правило, счастливее, чем молодые сотрудники.
    Джеймс Ки Лим, исполнительный директор организации Delivering Happiness, которая проводила исследование, говорит, что чем выше уровень счастья на работе, более продуктивными и творческими бывают сотрудники на работе.
    Каковы наши реалии?
     
    Autor: Ирина Бреллер
  • Самое читаемое
Пик сезона на Центральном рынке омрачат строительные работы в центре Таллинна
Сразу после Иванова дня в Таллинне начнутся масштабные строительные работы на улице Ластекоду стоимостью 14 миллионов евро, что сделает жизнь некомфортной как для местных жителей, так и для бизнеса.
Сразу после Иванова дня в Таллинне начнутся масштабные строительные работы на улице Ластекоду стоимостью 14 миллионов евро, что сделает жизнь некомфортной как для местных жителей, так и для бизнеса.
Nvidia стала самой дорогой компанией в мире
Во вторник Nvidia стала самой ценной компанией в мире, сместив с трона технологического гиганта Microsoft, поскольку микросхемы продолжают играть ключевую роль в гонке за доминирование в области искусственного интеллекта.
Во вторник Nvidia стала самой ценной компанией в мире, сместив с трона технологического гиганта Microsoft, поскольку микросхемы продолжают играть ключевую роль в гонке за доминирование в области искусственного интеллекта.
Отт Аава: большинство стартапов не выживает. И это хорошо
Чем более понимающе общество относится к неудачам стартапов, тем больше рождается историй успеха, пишет руководитель отдела консультирования по сделкам в технологическом секторе адвокатского бюро Cobalt Отт Аава.
Чем более понимающе общество относится к неудачам стартапов, тем больше рождается историй успеха, пишет руководитель отдела консультирования по сделкам в технологическом секторе адвокатского бюро Cobalt Отт Аава.
Бычий рынок продлится еще три года: стратегия, которая поможет за это время разбогатеть
Важно уметь отличить временно слабую акцию от неудачника. В последнем случае акцию нужно решительно продать, считает шведский инвестор с эстонскими корнями Арне Тальвинг.
Важно уметь отличить временно слабую акцию от неудачника. В последнем случае акцию нужно решительно продать, считает шведский инвестор с эстонскими корнями Арне Тальвинг.