Повысим соцналог до 39 процентов?

Что же делать, чтобы соцналог не повышался? Во-первых, на рынок труда нужно привлечь как можно больше местного населения. В начале 2014 года досрочно на пенсию вышло 23 000 человек, тогда как пенсию по старости отложило всего 1247 человек.

Нужно сделать так, чтобы людям было невыгодно досрочно уходить на пенсию. Настолько же важно повысить привлекательность более позднего выхода на пенсию. Выход на пенсию на три года позже на треть увеличит размер пенсии, а это более 100 евро в месяц. Для получения такой прибавки к пенсии во второй ступени пенсионного страхования нужно накопить около 25 000 евро.

Во-вторых, людям нужно предоставить большую свободу выбора, где, когда и сколько работать, и при возможности предлагать т.н. временную работу. Хорошим примером является сама газета Aripaev, четыре из десяти сотрудников которой работают с частичной занятостью.

Для привлечения людей старшего возраста на рынок труда необходимо, прежде всего,  продлить здоровую и продуктивную жизнь. У мужчин в Эстонии этот показатель всего 53 года, тогда как у норвежцев – 73, то есть на 20 лет больше! Здоровье поможет улучшить повышение физической активности. Тем самым, было бы хорошо, если бы был отменён отмен налога на расходы работодателя, связанные с занятиями работников спортом, или налогом не облагалась бы пара сотен евро подобных расходов в год.